Акция месяца | 8-(800)-222-15-37

Активировать демодоступ >

Кадровое дело

Оплата труда

В статьях данного раздела подробно рассматриваются основные вопросы, связанные с оплатой труда работодателем: эксперты анализируют и поясняют правила и способы выплаты заработной платы сотрудникам, требования к оформлению компенсационных и стимулирующих выплат, порядок премирования работников и другие немаловажные аспекты осуществления финансового расчета с работниками.

15 августа 2019
Особенности повременной оплата труда
Повременная оплата труда — один из самых эффективных форм начисления заработной платы. Как применяется повременная форма оплаты и каким организациям подойдет применение этой системы, расскажут эксперты. 3001
12 августа 2019
Порядок расчета заработной платы различается в зависимости от того, какая система оплаты труда установлена на предприятии. Для каждой из них разработана удобная формула, позволяющая легко произвести расчет. 7886
9 августа 2019
Система оплаты труда работников образовательного учреждения
Большая часть образовательных организаций относится к бюджетному сектору. Поэтому оплата труда в образовании устанавливается локальным нормативным актом. Делают это с учетом особенностей бюджетного финансирования. Расскажем, какие нормативные акты учесть при установлении зарплат. 130
22 июля 2019
Формы оплаты труда персонала
Закон предусматривает разные виды оплаты труда. Рассмотрим, какие особенности нужно учитывать при выборе того или иного варианта. В статье — удобная таблица с системами оплаты труда, описанием и примерами. 467
3 июля 2019
Что выгоднее работодателю: повременная или сдельная оплата труда
Многие работодатели считают, что сдельная оплата труда наиболее выгодна. Действительно ли это так? И как организации надо действовать, если она намерена применять сдельную форму заработной платы. 6720
Особенности повременной оплата труда
Повременная оплата труда — один из самых эффективных форм начисления заработной платы. Как применяется повременная форма оплаты и каким организациям подойдет применение этой системы, расскажут эксперты. 3001
Порядок расчета заработной платы различается в зависимости от того, какая система оплаты труда установлена на предприятии. Для каждой из них разработана удобная формула, позволяющая легко произвести расчет. 7886
Что выгоднее работодателю: повременная или сдельная оплата труда
Многие работодатели считают, что сдельная оплата труда наиболее выгодна. Действительно ли это так? И как организации надо действовать, если она намерена применять сдельную форму заработной платы. 6720
Выплата стимулирующих выплат
Во многих организациях заработная плата состоит не только из оклада. Помимо него работникам дополнительно производятся стимулирующие и поощрительные выплаты. Чаще всего под стимулирующими выплатами понимают премии. В данной статье мы рассмотрим порядок установления стимулирующих выплат, а также какие выплаты попадают под эту категорию 9732
Положение о стимулирующих выплатах
Хотите, чтобы работники трудились с максимальной отдачей? Не забывайте о премиях! Расскажем, как составить «Положение о стимулирующих выплатах» без ошибок, способных привести к судебному разбирательству. 5941
Образец приказа об объявлении благодарности
Как заполнить образец приказа об объявлении благодарности и внести запись в трудовую книжку о благодарности (образец) – об этом в материалах статьи. 7565
Компенсационные выплаты: как назначить и выплатить компенсацию работнику
Чем компенсации отличаются от компенсационных выплат, какие затраты сотрудников должен возместить работодатель и как правильно установить размер таких выплат узнайте в статье. 617
Выходное пособие при увольнении
Выходное пособие при увольнении — это сумма, выплачиваемая сверх причитающегося сотруднику заработка. Рассмотрим, кому положено выходное пособие и как его правильно рассчитать. 5742
Задержка заработной платы
Узнайте, какая ответственность предусмотрена за несвоевременную оплату труда, и каким способом работодатель должен компенсировать задержку. Используйте онлайн-расчетчик компенсации за задержку зарплаты. 18174
Положение о премировании работников: образец 2019
Положение о премировании — акт, который закрепляет правила назначения премий в организации. Если составить Положение с ошибками, у налоговиков возникнут вопросы о включении премий в состав расходов на оплату труда. Как избежать претензий налоговиков и какие критерии премирования закрепить в документе, расскажут эксперты. 28790
Выплата премии после увольнения сотрудника
Должен ли работодатель выплачивать премиальные, если трудовые отношения прекращены: официальная позиция законодателя, рекомендации экспертов и обзор судебной практики — в статье. 58
Квартальная премия — как правильно рассчитать
Чтобы поощрить или простимулировать сотрудника, начальник может назначить ему денежный бонус, например, выписать квартальную премию. Подскажем, как ее правильно рассчитать, и на каком основании лучше выплатить. 1159
×
    Пожалуйста, пройдите бесплатную регистрацию.

    Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
    Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
×
    Зарегистрируйтесь

    Пожалуйста, войдите на сайт.

    Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
    Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
×
Пожалуйста, войдите на сайт или зарегистрируйтесь.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок