Активировать демо-доступ >

Кадровое дело

Время отдыха

Как правильно оформлять основные, дополнительные и учебные отпуска? Можно ли привлекать сотрудников к работе в выходные и праздничные дни? Какое количество времени для отдыха необходимо работникам в течение дня? Здесь вы найдете квалифицированные ответы на эти и другие вопросы, с которыми сталкиваются кадровики и руководители предприятий при оформлении документов, связанных со временем отдыха.

17 августа 2018
табель учета рабочего времени
Рассмотрим, как вести табель учета рабочего времени, какую форму выбрать и какие коды использовать для заполнения. Приведем примеры заполнения табеля учета рабочего времени в разных ситуациях. 12293
18 апреля 2018
Заявление в счет отпуска
Сотрудник приносит заявление в счет отпуска и просит предоставить дополнительный выходной? Расскажем, как правильно оформить освобождение от работы. 31686
3 апреля 2018
Режим труда и отдыха водителей
Уставший или сонный человек за рулем автомобиля — прямая угроза безопасности дорожного движения. Разберем, каким должен быть безопасный режим труда и отдыха водителей. 9867
6 марта 2018
Как отдыхаем в марте 2019 года
Международный женский день сулит не только праздничные корпоративы, но и ожидаемые изменения стандартного графика работы. Рассмотрим всенародно любимый праздник с точки зрения работодателя: итак, как отдыхаем в марте 2019 года? 7550
28 февраля 2018
Как регламентируются перерывы в течение рабочего дня
Перерывы в течение рабочего дня, их время и продолжительность — одно из важных условий трудового договора с работником. Они обусловлены физиологической необходимостью человека в принятии пищи и отдыха и позволяют ему сохранить работоспособность в течение всей смены. 4271
Как регламентируются перерывы в течение рабочего дня
Перерывы в течение рабочего дня, их время и продолжительность — одно из важных условий трудового договора с работником. Они обусловлены физиологической необходимостью человека в принятии пищи и отдыха и позволяют ему сохранить работоспособность в течение всей смены. 4271
Разбираем различные виды времени отдыха
Действующее законодательство предусматривает безусловное право всех работников на отдых. В периоды, свободные от работы, сотрудник не обязан выполнять распоряжения работодателя. 1113
Обеденный перерыв
Как сохранить баланс между желанием работника удлинить свой обеденный перерыв и требованием работодателя укладываться в отведенное на обед время? 10725
День увольнения выпадает на выходной день
При расторжении трудового договора по желанию работника необходимо соблюдать действующее законодательство и установленный порядок. Узнайте, можно ли провести увольнение по собственному желанию в выходной день, если срок предупреждения истек в нерабочее время. В статье вы найдете расчетчик даты увольнения. 23787
Изменения в трудовом законодательстве в 2019 году
Мы собрали все изменения трудового законодательства РФ с 1 января 2019 года в двух таблицах. Узнайте прямо сейчас, что точно поменяется в 2019 году, а что еще планируется. Скачайте нужную таблицу, чтобы подготовиться к важным переменам. 118701
Праздничные дни в феврале 2019 года
Длительные новогодние каникулы не отменяют февральские праздники 2019. Их продолжительность определяют в соответствии с правительственным постановлением. Количество праздников в месяце влияет на обще количество рабочих часов. 6809
Входит ли декретный отпуск в стаж?
Узнайте, на что влияет декретный отпуск. Входит ли он в стаж работы, учитывается ли при предоставлении отпусков и выплат по больничному листу. Законодательные нормы, ограничения и правила расчета вы найдете в статье. 6879
Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении
Узнайте, как взыскать отпускные с увольняющегося работника, который отгулял отпуск авансом. Формулу расчета с примером из практики и образец приказа на удержание излишне выплаченной суммы вы найдете в статье. 4812
Работа в выходные дни 2017
Трудовой кодекс не содержит упоминаний о том, как составить заявление на работу в выходной день. Эксперты расскажут, каким способом оформить согласие на работу в выходной день. В статье представлен бланк и образец такого документа. 7943
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
Зарегистрироваться
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
Зарегистрироваться
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
чтобы завершить тест и забрать подарок
Зарегистрироваться
×

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

Зарегистрироваться и скачать файлы

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок