Можно ли отменить ошибочный классный чин госслужащему?

606

Вопрос

Возможно ли отменить неверно присвоенный госслужащему классный чин, если он присвоен 2 месяца назад и служащий получал за него оклад? Если это возможно, то как правильно это оформить?

Ответ

Ответ на вопрос:

Порядок присвоения и сохранения классных чинов федеральным гражданским служащим определен Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113, для гражданских служащих субъектов РФ – законами этих субъектов с учетом положений статьи 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ (ч. 11 и 12 ст. 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ).

Порядок присвоения классных чинов в Пермском крае определен в Законе Пермского края от 12.10.2007 N 122-ПК (ред. от 04.10.2012) "О классных чинах государственной гражданской службы Пермского края" (принят ЗС ПК 20.09.2007): http://budget.1kadry.ru/#/document/81/59159/?step=26.

Рассмотренными выше документами не предусмотрена отмена присвоенного госслужащему классного чина.

Кроме того, согласно ст. 9 Закона Пермского края от 12.10.2007 N 122-ПК со дня присвоения классного чина гражданскому служащему актом представителя нанимателя устанавливается месячный оклад в соответствии с присвоенным ему классным чином. Изменить данное условие по инициативе представителя нанимателя по указанным в вопросе причинам в одностороннем порядке не представляется возможным.

Подробности в материалах Системы:

1. Ответ: Как присвоить гражданскому служащему очередной классный чин

Регламентирующие документы

Какими документами регламентируется порядок присвоения классных чинов гражданским служащим

Соответствие группы должностей государственной гражданской службы присваиваемым классным чинам установлено в частях 3–7 статьи 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ. Порядок присвоения и сохранения классных чинов федеральным гражданским служащим определен Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113, для гражданских служащих субъектов РФ – законами этих субъектов с учетом положений статьи 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ (ч. 11 и 12 ст. 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ).

Последовательность присвоения чинов

В какой последовательности нужно присваивать классные чины гражданским служащим

Классный чин присваивается гражданскому служащему в соответствии с замещаемой им должностью в пределах группы должностей (ч. 1 ст. 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ). При этом должна соблюдаться последовательность присвоения классных чинов (п. 4 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113). Соответствие классных чинов и замещаемых должностей представлено в таблице.

Ответственные за присвоение чинов

Кто вправе присвоить классный чин гражданскому служащему

Классные чины присваивают:

  • Президент РФ;
  • Правительство РФ или руководитель федерального государственного органа;

Подробнее об этом см. таблицу.

Президент РФ присваивает классные чины федеральным государственным гражданским служащим, замещающим должности, которые относятся к высшей группе должностей, по представлению:

  • руководителей федеральных органов исполнительной власти – в органах, руководство которыми осуществляет Президент РФ;
  • Правительства РФ – в других федеральных органах исполнительной власти.

Об этом сказано в пунктах 15 и 16 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113.

Условия для присвоения чина

При каких условиях гражданскому служащему может быть присвоен очередной классный чин

Очередной классный чин присваивается при соблюдении следующих условий:

  • истек срок, установленный для прохождения гражданской службы в предыдущем классном чине;
  • гражданский служащий замещает должность, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем присвоенный ему.

Такие условия прописаны в пункте 8 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113.

В некоторых случаях срок нахождения в классном чине и очередность их присвоения может не соблюдаться. Это касается:

  • назначения гражданского служащего на должность, которая относится к более высокой группе должностей, чем замещаемая им ранее. В такой ситуации последовательность присвоения классных чинов также может не соблюдаться. Гражданскому служащему может быть присвоен классный чин, являющийся первым для этой группы должностей (если данный классный чин выше того, который имеет гражданин). При назначении на более высокую должность, но в пределах той же группы должностей должны быть соблюдены все условия присвоения очередного классного чина. Это следует из положений пункта 13 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113;
  • присвоения очередного классного чина в качестве меры поощрения. Это можно сделать не ранее чем через шесть месяцев пребывания в замещаемой должности гражданской службы. Присвоить можно только классный чин, соответствующий этой должности гражданской службы. Такой порядок установлен в подпункте «а» пункта 21 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113.

Таблицы соответствия классных чинов должностям федеральной государственной гражданской службы содержатся в письме Минздравсоцразвития России от 4 июля 2008 г. № 3820-Пр. Минздравсоцразвития России рекомендует использовать эти таблицы до принятия соответствующего нормативно-правового акта.

Учитывается ли классный чин муниципальной службы при присвоении классного чина государственной гражданской службы

Необходимость экзамена

Какие гражданские служащие не обязаны сдавать квалификационный экзамен для присвоения классного чина

Гражданским служащим, замещающим должности без ограничения срока полномочий, классные чины присваиваются без проведения квалификационного экзамена (письмо Минздравсоцразвития России от 23 сентября 2011 г. № 17-3/1877).

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы на определенный срок полномочий (т. е. с которыми заключены срочные служебные контракты), классные чины присваиваются по результатам квалификационного экзамена. Исключением являются гражданские служащие, занимающие должности:

  • «руководителей», относящиеся к высшей группе должностей гражданской службы;
  • «помощников (советников)», назначение на которые (освобождение от которых) осуществляет Президент РФ;
  • главной группы должностей, назначение на которые (освобождение от которых) осуществляет Правительство РФ.

Такой порядок установлен частями 1, 2 статьи 49, частью 2 статьи 11 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ, пунктом 14 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 113, пунктом 2 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111.

Случаи проведения экзамена

В каких случаях необходимо проводить квалификационный экзамен

Квалификационный экзамен проводите в следующих случаях:

Такой перечень содержится в пункте 4 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111.

Инициатива гражданского служащего

Когда нужно провести квалификационный экзамен по инициативе гражданского служащего

Квалификационный экзамен проводится по инициативе гражданского служащего не позднее чем через три месяца после дня подачи гражданским служащим заявления о присвоении классного чина (ч. 2 ст. 49 Закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ, п. 7 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111).

Этапы проведения экзамена

В каком порядке проводится квалификационный экзамен для гражданских служащих для присвоения очередного классного чина

Квалификационный экзамен проводите в порядке, установленном Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111 (в части, не противоречащей Закону от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ) (п. 5 ст. 3 ГК РФ).

Квалификационный экзамен проводится в три этапа:

Квалификационный экзамен проводит конкурсная или аттестационная комиссия (п. 8 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111).

Подготовительный этап

Как проходит подготовительный этап квалификационного экзамена гражданских служащих для присвоения классного чина

На подготовительном этапе представитель нанимателя принимает решение о проведении квалификационного экзамена и издает соответствующий приказ. В нем указывают:

  • дату и время проведения экзамена;
  • список гражданских служащих, которые должны сдавать экзамен;
  • перечень документов, необходимых для проведения экзамена.

Об этом сказано в пункте 9 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111.

Проинформируйте гражданского служащего о сдаче квалификационного экзамена не позднее чем за месяц до его проведения (п. 10 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111).

Также не позднее чем за месяц до проведения квалификационного экзамена непосредственный руководитель гражданского служащего направляет в комиссию отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего и о возможности присвоения ему классного чина (п. 11 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111).

Гражданский служащий должен быть ознакомлен с отзывом не менее чем за две недели до экзамена. Он вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с отзывом. Это предусмотрено пунктом 12 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111.

Работа комиссии

Как комиссия оценивает профессиональный уровень гражданского служащего при проведении квалификационного экзамена для присвоения классного чина

При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает профессиональный уровень гражданских служащих в соответствии с требованиями должностного регламента гражданского служащего, сложностью и ответственностью работы, выполняемой им. Для этого могут использоваться любые методы оценки знаний, навыков и умений гражданских служащих, в том числе индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности. Об этом сказано в пункте 13 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 111.

Итоги экзамена

Как оформляются результаты квалификационного экзамена гражданских служащих на присвоение классного чина

По результатам экзамена комиссия может вынести одно из решений:

  • признать, что гражданский служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;
  • признать, что гражданский служащий не сдал квалификационный экзамен.

Это предусмотрено

Петиция от всех кадровиков России

В Трудовом кодексе есть досадные пробелы, которые усложняют работу кадровикам, хотя ничего не стоит их устранить.



Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

САМОЕ ВАЖНОЕ






Рассылка




© 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Упс! Материал только для зарегистрированных пользователей

Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Кадровое дело», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту, а вы получите доступ к профессиональным материалам и полезным сервисам для кадровых специалистов:

  • статьи и готовые рекомендации по главным вопросам кадрового делопроизводства;
  • шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов по кадрам.
 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Скачивание доступно после регистрации


Зарегистрируйтесь бесплатно
и скачивайте любые документы.



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи имеют доступ к полной базе нормативных документов. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль