Как трудоустроиться на судно рыболовецкого флота?

132

Вопрос

здравствуйте, подскажите есть ли список документов необходимых мужчине, при трудоустройстве на судно рыболовецкого флота?

Ответ

Ответ на вопрос:

Помимо общего для всех соискателей перечня документов, ряд необходимых документов предусмотрен Профессиональным стандартом, утвержденным Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 марта 2015 года № 188н «Об утверждении профессионального стандарта «Матрос на судах рыбопромыслового флота»» (вступает в силу с 28.04.2015 г.):

1. При приеме на работу, связанную с обработкой рыбы и морепродуктов:

  • документ об общем среднем образовании;
  • свидетельство о прохождении ознакомления и начальной подготовки или инструктажа по вопросам безопасности в соответствии с разделом A-VI/I Кодекса ПДНВ;
  • свидетельство (или иное документальное подтверждение) специалиста по спасательным шлюпкам и плотам и дежурным шлюпкам, не являющимся скоростными дежурными шлюпками, в соответствии с разделом A-VI/2-1 Кодекса ПДНВ

2. При приеме на работу с орудиями лова:

3. При приеме на работы по обеспечению реализации производственного процесса добычи рыбы и морепродуктов:

  • документ о среднем профессиональном образовании - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих);
  • свидетельство об окончании специального морского учебного заведения по специальности "матрос";
  • свидетельство о прохождении ознакомления и начальной подготовки или инструктажа по вопросам безопасности в соответствии с разделом A-VI/I Кодекса ПДНВ;
  • свидетельство (или иное документальное подтверждение) специалиста по спасательным шлюпкам и плотам и дежурным шлюпкам, не являющимся скоростными дежурными шлюпками, в соответствии с разделом A-VI/2-1 Кодекса ПДНВ.
  • документ о среднем профессиональном образовании - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих);
  • свидетельство об окончании специального морского учебного заведения по специальности матроса;
  • свидетельство о прохождении ознакомления и начальной подготовки или инструктажа по вопросам безопасности в соответствии с разделом A-VI/I Кодекса ПДНВ;
  • свидетельство (или иное документальное подтверждение) специалиста по спасательным шлюпкам и плотам и дежурным шлюпкам, не являющимся скоростными дежурными шлюпками в соответствии с разделом A-VI/2-1 Кодекса ПДНВ;
  • свидетельство о прохождении профессиональной подготовки на соответствие стандарту компетентности, приведенному в разделе A-II/4 Кодекса ПДНВ.

Подробности в материалах Системы Кадры:

1. Ответ: Какие документы сотрудник должен предъявить при приеме на работу

Нина Ковязина, заместитель директора департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава России

В перечень документов, которые сотрудник должен предъявить при приеме на работу, входят:*

  • паспорт, в том числе новый электронный, или другой документ, удостоверяющий личность. Например, свидетельство о рождении для лиц, не достигших 14 лет, заграничный паспорт для граждан России, постоянно проживающих за ее территорией;
  • трудовая книжка (кроме совместителей и впервые поступающих на работу);
  • страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (кроме впервые поступающих на работу);
  • документы воинского учета, за исключением сотрудников-иностранцев. Для военнообязанных, пребывающих в запасе, военный билет или временное удостоверение, выданное взамен военного билета, а для призывников удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу (п. 18 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 г. № 719);
  • документ об образовании, квалификации или наличии специальных знаний (если работа требует специальных знаний или специальной подготовки);
  • справка о наличии (отсутствии) судимости или уголовного преследования (если работа связана с деятельностью, к которой не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, например педагогической деятельностью) (ст. 331 ТК РФ).

Об этом сказано в статье 65 и части 3 статьи 327.3 Трудового кодекса РФ.

Внимание: с 1 января 2015 года ФМС России начала выдачу электронных паспортов. Первыми новый основной документ, удостоверяющий личность, по новому образцу получат жители Крыма, г. Севастополя и г. Ростова-на-Дону.

Требовать документы, которых нет в этом списке, можно только в случаях, предусмотренных законодательством. Например, если организация принимает сотрудника на работу с вредными или опасными условиями труда, он должен представить соответствующее заключение по результатам предварительного медосмотра, подписанное врачом и заверенное печатью лечебно-профилактического учреждения (ст. 213 ТК РФ).

Дополнительные документы предъявляют также иностранные граждане в зависимости от их статуса. Так, временно проживающие иностранцы дополнительно предъявляют разрешение на временное проживание, а постоянно проживающие – вид на жительство. Временно пребывающие иностранцы предъявляют разрешение на работу или патент, а также действующий на территории России договор (полис) ДМС. При этом предъявлять договор (полис) ДМС не нужно, если работодатель заключает с медицинской организацией договор о предоставлении платных медицинских услуг сотруднику-иностранцу.

Следует учесть, что иностранец может предъявить разрешение на работу после заключения трудового договора, если для его получения необходимо было сначала оформить трудовой договор. В этом случае трудовой договор вступает в силу не ранее дня получения разрешения на работу, а сведения о разрешении на работу вносят в дополнительное соглашение к договору.

Такие правила предусмотрены в частях 1–2 статьи 327.3 Трудового кодекса РФ.

С представленных документов нужно снять копии и хранить их, например, в личном деле сотрудника. Там же могут находиться трудовая книжка, трудовой договор, приказ о приеме на работу и все последующие приказы, касающиеся сотрудника.

Из ответа «Какие документы нужно истребовать у сотрудника при приеме на работу»

2. Нормативная база:

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИПРИКАЗот 23 марта 2015 года № 188нОб утверждении профессионального стандарта "Матрос на судах рыбопромыслового флота"

 

 

 

В соответствии с пунктом 16 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; 2014, N 39, ст. 5266), приказываю:

 

 

 

Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Матрос на судах рыбопромыслового флота".

 

 

 

Министр
М.А. Топилин

 

 

 

Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации
15 апреля 2015 года,
регистрационный № 36850

 

 

 

Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 23 марта 2015 г. N 188н

 

Профессиональный стандарт
Матрос на судах рыбопромыслового флота

 

  453
  Регистрационный номер

 

 

 

I. Общие сведения

 

 

 

Матрос в составе экипажа рыбопромыслового судна   15.016
(наименование вида профессиональной деятельности)   Код

 

 

 

Основная цель вида профессиональной деятельности:

 

 

 

В составе экипажа обеспечение безопасности и живучести рыбопромыслового судна и осуществление производственной деятельности

 

 

 

Группа занятий:

 

 

 

6152 Работники, занятые рыболовством во внутренних водоемах и прибрежным ловом 6153 Работники, занятые рыболовством в глубоководной зоне
(код ОКЗ <1>) (наименование) (код ОКЗ) (наименование)

 

 

 

Отнесение к видам экономической деятельности:

 

 

 

03.11.1 Рыболовство морское промышленное
03.11.2 Рыболовство морское прибрежное
(код ОКВЭД <2>) (наименование вида экономической деятельности)

 

 

 

II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)

 

 

 

Обобщенные трудовые функции Трудовые функции
код наименование уровень квалификации наименование код уровень (подуровень) квалификации
A Обработка рыбы и морепродуктов 2 Обработка рыбы и морепродуктов A/01.2 2
Техническое обслуживание корпуса, палуб, грузовых и судовых помещений в составе боцманской команды A/02.2 2
B Работа с орудиями лова 3 Подготовка орудий лова к работе B/01.3 3
Лов рыбы и морепродуктов B/02.3 3
C Проведение работ, обеспечивающих реализацию производственного процесса добычи рыбы и морепродуктов 3 Эксплуатация рыбопромысловых машин и механизмов C/01.3 3
Проведение работ, связанных с обеспечением движения судна C/02.3 3
Обеспечение безопасной стоянки судна C/03.3 3

 

 

 

III. Характеристика обобщенных трудовых функций

 

 

 

3.1. Обобщенная трудовая функция

 

 

 

Наименование Обработка рыбы и морепродуктов Код A Уровень квалификации 2
Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала        
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта    
Возможные наименования должностей, профессий

Матрос

Матрос обработки

Матрос добычи

 
Требования к образованию и обучению

Среднее общее образование

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих

 
Требования к опыту практической работы -  
Особые условия допуска к работе Свидетельство о прохождении ознакомления и начальной подготовки или инструктажа по вопросам безопасности в соответствии с разделом A-VI/I Кодекса ПДНВ <3>  
Свидетельство (или иное документальное подтверждение) специалиста по спасательным шлюпкам и плотам и дежурным шлюпкам, не являющимся скоростными дежурными шлюпками, в соответствии с разделом A-VI/2-1 Кодекса ПДНВ  
Минимальный возраст приема на работу - 18 лет <4>  
Пол принимаемых на обучение профессии - мужской <5>  
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации <6>  
Проверка знания норм и правил работы при эксплуатации электроустановок <7>  
Противопожарный инструктаж исходя из объема и специфики выполняемых работ <8>  
Инструктаж по охране труда: (вводный, первичный на рабочем месте), целевой (текущий) <9>, внеочередной в соответствии с политикой компании (судовладельца)  
Другие характеристики -  

 

 

 

Дополнительные характеристики

 

 

 

Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ОКЗ 6152 Работники, занятые рыболовством во внутренних водоемах и прибрежным ловом
6153 Работники, занятые рыболовством в глубоководной зоне
ЕТКС § 27 - 32 <10> Обработчик рыбы и морепродуктов
§ 8 <11> Матрос
ОКПДТР <12> 13482 Матрос
15341 Обработчик рыбы

 

 

 

3.1.1. Трудовая функция

 

 

 

Наименование Обработка рыбы и морепродуктов Код A/01.2 Уровень (подуровень) квалификации 2
Происхождение трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала    
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта
Трудовые действия Сортировка рыбы и морепродуктов  
Изъятие прилова из улова  
Контроль процесса замораживания рыбы и морепродуктов  
Управление механизмами и обеспечение заданного режима их работы  
Выявление и устранение причин снижения производительности скороморозильных аппаратов и ухудшения качества выпускаемой продукции  
Загрузка, выгрузка и сортировка брикетов мороженой рыбы  
Ведение журнала учета готовой продукции  
Складирование готовой продукции в трюмы  
Необходимые умения Определять объект лова, прилов  
Разделывать рыбу и морепродукты  
Пользоваться глазировочными аппаратами  
Упаковывать готовую рыбную продукцию в тару  
Пользоваться аппаратом для обвязки коробов  
Обслуживать технологическое оборудование  
Заполнять журнал учета готовой продукции  
Составлять план размещения груза в трюме  
Соблюдать требования охраны труда при выполнении ручных и простейших операций по обработке продуктов промысла  
Необходимые знания Описания объектов лова  
Правила глазировки замороженной продукции  
Способы и правила несложной технологической обработки рыбы и морепродуктов  
Назначение спецодежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты для обработки, упаковки, складирования рыбы и морепродуктов  
Требования охраны труда при обработке, упаковке, складировании рыбы и морепродуктов  
Правила оказания первой помощи при травмах на производстве  
Другие характеристики -  

 

 

 

3.1.2. Трудовая функция

 

 

 

Наименование Техническое обслуживание корпуса, палуб, грузовых и судовых помещений в составе боцманской команды Код A/02.2 Уровень (подуровень) квалификации 2
Происхождение трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала    
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта
Трудовые действия Подготовка корпуса к покраске  
Уборка жилых и служебных помещений  
Необходимые умения Выполнять палубные, малярные, такелажные работы  
Использовать ручной инвентарь при уборке жилых и служебных помещений  
Пользоваться малярным инструментом  
Пользоваться такелажным инструментом  
Необходимые знания Правила подготовки корпусной части перед покраской  
Правила подготовки инструментов перед началом работ  
Основные виды красок, грунтовок, лаков и растворителей  
Назначение спецодежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты, необходимых для выполнения судовых работ  
Правила оказания первой помощи травмированному на производстве члену экипажа  
Другие характеристики -  

 

 

 

3.2. Обобщенная трудовая функция

 

 

 

Наименование Работа с орудиями лова Код B Уровень квалификации 3
Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала      
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта  
Возможные наименования должностей, профессий

Матрос

Матрос добычи

   
Требования к образованию и обучению Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих)    
Требования к опыту практической работы -    
Особые условия допуска к работе Свидетельство об окончании специального морского учебного заведения по специальности "матрос"    
Свидетельство о прохождении ознакомления и начальной подготовки или инструктажа по вопросам безопасности в соответствии с разделом A-VI/I Кодекса ПДНВ    
Свидетельство (или иное документальное подтверждение) специалиста по спасательным шлюпкам и плотам и дежурным шлюпкам, не являющимся скоростными дежурными шлюпками, в соответствии с разделом A-VI/2-1 Кодекса ПДНВ    
Минимальный возраст приема на работу - 18 лет    
Пол принимаемых на обучение профессии - мужской    
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации    
Проверка знания норм и правил работы при эксплуатации электроустановок    
Противопожарный инструктаж исходя из объема и специфики выполняемых работ    
Инструктаж по охране труда: (вводный, первичный на рабочем месте), целевой (текущий), внеочередной в соответствии с политикой компании (судовладельца)    
Другие характеристики -    

 

 

 

Дополнительные характеристики

 

 

 

Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ОКЗ 6152 Работники, занятые рыболовством во внутренних водоемах и прибрежным ловом
6153 Работники, занятые рыболовством в глубоководной зоне
ЕТКС § 20 - 21 Машинист рыбопромысловых машин и механизмов
ОКПДТР 14164 Машинист рыбопромысловых машин и механизмов

 

 

 

3.2.1. Трудовая функция

 

 

 

Наименование Подготовка орудий лова к работе Код B/01.3 Уровень (подуровень) квалификации 3
Происхождение трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала    
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта
Трудовые действия Оснащение и вооружение орудий лова  
Ремонт сетных и канатных орудий лова по необходимости  
Необходимые умения Выполнять простые операции, связанные с ремонтом сетных и канатных орудий лова  
Необходимые знания Устройство и эксплуатация орудий лова  
Правила выполнения ремонта орудий лова  
Технологии сборки комплектующих частей орудий лова  
Назначение спецодежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты, необходимых для выполнения работ при подготовке орудий лова к работе  
Правила оказания первой помощи при травмах на производстве  
Другие характеристики -  

 

 

 

3.2.2. Трудовая функция

 

 

 

Наименование Лов рыбы Код B/02.3 Уровень (подуровень) квалификации 3
Происхождение трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала    
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта
Трудовые действия Выполнение обязанностей в соответствии с промысловым расписанием по постановке орудий лова  
Контроль состояния орудий лова  
Выполнение обязанностей в соответствии с расписанием по выборке орудий лова  
Необходимые умения Выполнять работы по приведению орудий лова в рабочее состояние  
Оценивать правильность работы орудий лова  
Выполнять работы при выборке орудий лова  
Необходимые знания Устройство и эксплуатация орудий лова  
Обязанности по приведению орудий лова в рабочее состояние и по выборке орудий лова  
Назначение спецодежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты, необходимых для выполнения работ по приведению орудий лова к работе, для выполнения лова рыбы и по выборке орудий лова  
Правила оказания первой помощи при травмах на производстве  
Другие характеристики -  

 

 

 

3.3. Обобщенная трудовая функция

 

 

 

Наименование Проведение работ, обеспечивающих реализацию производственного процесса добычи рыбы и морепродуктов Код C Уровень квалификации 3
Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала      
        Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта  
Возможные наименования должностей, профессий Квалифицированный матрос    
Требования к образованию и обучению Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих)    
Требования к опыту практической работы -    
Особые условия допуска к работе Свидетельство об окончании специального морского учебного заведения по специальности матроса    
Свидетельство о прохождении ознакомления и начальной подготовки или инструктажа по вопросам безопасности в соответствии с разделом A-VI/I Кодекса ПДНВ    
Свидетельство (или иное документальное подтверждение) специалиста по спасательным шлюпкам и плотам и дежурным шлюпкам, не являющимся скоростными дежурными шлюпками в соответствии с разделом A-VI/2-1 Кодекса ПДНВ    
Свидетельство о прохождении профессиональной подготовки на соответствие стандарту компетентности, приведенному в разделе A-II/4 Кодекса ПДНВ    
Минимальный возраст приема на работу - 18 лет    
Пол принимаемых на обучение профессии - мужской    
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации    
Проверка знания норм и правил работы при эксплуатации электроустановок    
Противопожарный инструктаж исходя из объема и специфики выполняемых работ    
Инструктаж по охране труда: (вводный, первичный на рабочем месте), целевой (текущий), внеочередной в соответствии с политикой компании (судовладельца)    
Другие характеристики -    

 

 

 

Дополнительные характеристики

 

 

 

Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ОКЗ 6152 Работники, занятые рыболовством во внутренних водоемах и прибрежным ловом
6153 Работник

Петиция от всех кадровиков России

В Трудовом кодексе есть досадные пробелы, которые усложняют работу кадровикам, хотя ничего не стоит их устранить.

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

      САМОЕ ВАЖНОЕ









      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62263 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×

      Чтобы скачать этот и другие экспертные материалы сайта, оформите ознакомительный доступ.

      Не беспокойтесь, это займет меньше минуты.

      Получить доступ

      Простите, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего 2 минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      2 минуты, и вы продолжите читать
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль