text
Сегодня: подписка на 6 месяцев - за 8648 руб. | 8-(800)-222-15-37
Кадровое дело

МРОТ в Хабаровском крае

  • 24 января 2018
  • 585

Вопрос

Какой МРОТ в Хабаровском крае?

Ответ

МРОТ в Хабаровском крае с 1 января 2017  года составляет для организаций,  финансируемых из федерального и местного бюджетов:

9489 рублей

Базовая величина МРОТ в 2018 году с 1 января в Хабаровском крае для внебюджетных организаций равна:

11414рублей

(для Бикинского, Вяземского, имени Лазо, Нанайского, Хабаровского районов и г. Хабаровска);

12408 рублей

(для Амурского, Ванинского, Верхнебуреинского, Комсомольского, Николаевского, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванского, Солнечного, Тугуро-Чумиканского, Ульчского районах и г. Комсомольск-на-Амуре);

14269 рублей

(для Аяно-Майского района);

15510 рублей

(для для Охотского района).

МРОТ Хабаровский край 2017 год

На начало 2017 года МРОТ в Хабаровском крае для бюджетных организаций составлял 7500 рублей и с 1 июля увеличился до 7800 рублей в соответствии с поправками, внесенными в  статью 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.

Этим федеральным законом регламентируется не только МРОТ в Хабаровском крае. Закон о МРОТ устанавливает общее значение этого показателя на федеральном уровне. МРОТ, или минимальный размер оплаты труда определяет минимально допустимый размер суммарного заработка за месяц, который человек может получить, полностью отработав норму времени и выполнив трудовую норму. В МРОТ учитывается не только оклад, но и разного рода надбавки и доплаты, установленные согласно условиям трудового договора. В этом показателе также учтены 13% по  налогу на доходы физических лиц. Соответственно, «на руки» работник может получить сумму в меньшем размере, чем действующий в данном регионе МРОТ.

В соответствии с требованиями трудового законодательства, величина минимального заработка должна быть не меньше фактической величины прожиточного минимума. Это означает, что зарплатой работника должны обеспечиваться те минимальные потребности, которые определены прожиточным минимумом. Внеплановое повышение МРОТ в Хабаровском крае с 01.07.2017 года стало первым шагом к уравниванию этих двух параметров.

Справка

МРОТ в Хабаровском крае  с 1 июля 2017 года составлял для организаций, финансируемых из федерального бюджета: 7800 рублей
МРОТ Хабаровский край 2017 с 1 января года для бюджетников был равен:  7500 рублей

В течение всего 2017 года для внебюджетных организаций базовое значение МРОТ в Хабаровском крае было одинаковым и зависело только от района:

  • 11414 рублей  для Бикинского, Вяземского, имени Лазо, Нанайского, Хабаровского районов и г. Хабаровска;
  • 12408 рублей для Амурского, Ванинского, Верхнебуреинского, Комсомольского, Николаевского, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванского, Солнечного, Тугуро-Чумиканского, Ульчского районах и г. Комсомольск-на-Амуре;
  • 14269 рублей для Аяно-Майского района;
  • 15510 рублей для Охотского района.

Второй этап повышения МРОТ с 1 января 2018 года в Хабаровском крае состоялся после того, как 28 декабря 2017 года вступили в законную силу поправки в статью 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ и Федеральный закон от 24.10.1997 № 134-ФЗ о прожиточном минимуме в России. Запланировано, что окончательно МРОТ в Хабаровском крае  будет уравнен с прожиточным минимумом уже к маю 2018 года.

Динамика роста величины МРОТ в Хабаровском крае  по годам

В предыдущие годы МРОТ в Хабаровском крае, хоть и отставал от размеров прожиточного минимума, но постоянно повышался. Это объективная необходимость, обусловленная инфляционными процессами.

Динамика роста МРОТ в Хабаровском крае по годам представлена в таблице ниже.

Дата изменения

Величина   МРОТ в Хабаровском крае

Нормативный акт

Базовое значение

Для  организаций, финансируемых из бюджета

с 01.01.2018

Предыдущее значение

9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ

с 01.07.2017

Предыдущее значение

7800

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ

с 01.07.2016

Предыдущее значение

7500

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ

с 01.04.2016

11414 (для Бикинского, Вяземского, имени Лазо, Нанайского, Хабаровского районов и г. Хабаровска); 12408 (для Амурского, Ванинского, Верхнебуреинского, Комсомольского, Николаевского, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванского, Солнечного, Тугуро-Чумиканского, Ульчского районах и г. Комсомольск-на-Амуре), 14269 (для Аяно-Майского района); 15510 (для Охотского района)

6204

Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между Союзом «Хабаровское краевое объединение организаций профсоюзов», региональным объединением работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» и Правительством Хабаровского края от 24.03.2016

с 01.01.2016

9485

6204

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ

с 01.01.2015

9485

5965

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ

с 01.09.2014

9485

5554

Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» и Правительством Хабаровского края от 28.08.2014

с 01.01.2014

8142

5554

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ

Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между правительством Хабаровского края, Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» от 09.04.2013

Примечание: Выделены те значения МРОТ в Хабаровском крае, которые были изменены в соответствии с указанным нормативным актом.

На что повлияет повышение МРОТ в Хабаровском крае в 2018 году

Размер МРОТ в Хабаровском крае в 2018 году для внебюджетных организаций остался на прежнем уровне, повышение пока что коснулось лишь минимальных зарплат бюджетников. И это значит, что теперь работники бюджетных организаций не могут получать заработную плату меньше 9489 рублей (без учета районных коэффициентов). Поэтому в организациях, финансируемых из бюджетов всех уровней необходимо пересмотреть условия трудовых договоров, в которых заработок работника установлен в минимально допустимых размерах.

Рост МРОТ по Хабаровскому краю на 2018 год повлечет за собой увеличение размеров некоторых государственных пошлин и штрафов, а также налогов, для расчета которых используется этот показатель. С 1 января 2018 года автоматически увеличилось и пособие, выплачиваемое по больничным листам, как по временной нетрудоспособности, так и по беременности и родам. Это увеличение затронет только тех работников, у которых нет необходимого полугодичного трудового стажа или зарплата была ниже установленного МРОТ. В таких случаях при расчете пособия минимальный размер оплаты труда принимается за величину среднемесячного 

Вместе с повышением МРОТ по Хабаровскому краю на 2018 год также увеличится и сумма социального пособия, которое получают работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полтора года.

МРОТ в Хабаровском крае с учетом районного коэффициента

Вся территория Хабаровского края относится к зонам с особыми климатическими условиями. Во всех районах края действует, так называемый, районный коэффициент к заработной плате. В соответствии с Постановлением № 38-П Конституционного Суда РФ от 7 декабря 2017 года, региональная надбавка, установленная в соответствии с районным коэффициентом, при расчете величины МРОТ в Хабаровском крае не учитывается.

Районный коэффициент для различных районов Приморского края установлен в размере:

  • 1,7 — для Охотского района;
  • 1,5 — для Аяно-Майского, Тугуро-Чумиканского, Николаевского, имени Полины Осипенко, Комсомольского, Советско-Гаванского, Ванинского, Солнечного, Амурского, Верхнебуреинского, Ульчского районов, города Комсомольск-на-Амуре;
  • 1,3 — для Хабаровского, Бикинского, Вяземского, имени Лазо, Нанайского районов, города Хабаровска.

На основании каких законов изменяется величина МРОТ в Хабаровском крае

Как и в остальных регионах страны изменение величины МРОТ в Хабаровском крае   регламентируется Федеральным Законом Российской Федерации «О минимальном размере оплаты труда» от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ со всеми вносимыми в него поправками.

Согласно статье 133.1 ТК РФ, у субъектов Федерации есть право самостоятельно изменять значение МРОТ в регионах. При этом возможность изменения МРОТ в большую сторону определяется стартовыми условиями, которые в различных регионах значительно отличаются. Размер МРОТ в Хабаровском крае устанавливается решением трехсторонней комиссии, в состав которой входят представители органов региональной власти, профсоюзов и работодателей.

Деятельность комиссии регламентируется:

  • Законом Хабаровского от 31 марта 1999 года № 114 «О социальном партнерстве в сфере труда» (в ред. Законов Хабаровского края от 31.07.2002 N 43, от 24.09.2008 N 210, от 24.02.2010 N 303);
  • Постановлениями Администрации,которыми утверждается конкретный состав представителей каждой из сторон социального партнерства. 
Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Повышение квалификации для кадровиков

Получи официальный диплом о переподготовке

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
чтобы завершить тест и забрать подарок
Мы еще не знакомы? Давайте прямо сейчас это исправим!

Пройдите короткую регистрацию и тут же получите 3 ценных преимущества:

  • читайте закрытые материалы
  • первыми узнавайте горячие кадровые новости
  • пользуйтесь ценными сервисами: расчетчиками стажа и остатками отпуска, умным графиком отпусков, производственными календарями на 2018 и 2019 год и пр.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить преимущества!
×

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

Зарегистрироваться и скачать файлы

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок