Как получить удостоверение ветерана труда?

2312

Вопрос

Для того чтобы получить нашим сотрудникам ветеранское удостоверение, что для этого необходимо? Сделайте обзор имеющих законодательных документов по этому вопросу.

Ответ

Ответ на вопрос:

Возможность присвоения звания «Ветеран труда» предусмотрена статьей 7 Закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ.

Ветеранами труда являются лица:

Конкретный порядок присвоения данного звания определяется законодательством субъектов РФ.

В Брянской области данный порядок установлен УКАЗОМ ГУБЕРНАТОРА БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ от 04.02.2013 № 100 О Порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан (с изменениями на 5 июля 2016 года) (далее - Порядок).

Согласно п. 2 Порядка статус «Ветеран труда Брянской области» устанавливается:

а) при выходе на пенсию гражданам, имеющим трудовой стаж не менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, из числа рабочих, служащих, членов колхозов (совхозов), имеющим почетное звание Брянской области «Почетный гражданин Брянской области» или почетный знак Брянской области «Материнская слава» или награжденным памятной медалью «65 лет освобождения Брянской области» или памятной медалью «В честь подвига партизан и подпольщиков», или Почетной грамотой Брянской области, или Почетной грамотой Губернатора Брянской области, или Почетной грамотой Брянской областной Думы, или Почетной грамотой администрации Брянской области (подпункт с изменениями на 2 февраля 2015 года);

б) при выходе на пенсию гражданам, имеющим трудовой стаж не менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, из числа рабочих, служащих, членов колхозов (совхозов), имеющим награды организаций (предприятий, учреждений), работа в которых подлежала государственному социальному (пенсионному) страхованию, при наличии трудового стажа в данной организации не менее 20 лет.


Все о льготах ветеранам подразделений особого риска вы узнаете, если прочитаете материал по ссылке.


Согласно п. 4 Порядка лица, претендующие на установление статуса «Ветеран труда Брянской области», подают в учреждения социальной защиты населения по месту жительства заявление с приложением следующих документов:

а) паспорт гражданина Российской Федерации с отметкой о месте жительства на территории Брянской области. В случае отсутствия в паспорте гражданина Российской Федерации отметки о месте жительства на территории Брянской области - свидетельство о регистрации по месту жительства на территории Брянской области, выданное органами регистрационного учета;

б) документы, подтверждающие награждение Почетной грамотой Брянской области, Почетной грамотой Губернатора Брянской области, Почетной грамотой Брянской областной Думы, Почетной грамотой администрации Брянской области, почетным знаком Брянской области «Материнская слава», памятной медалью «65 лет освобождения Брянской области», памятной медалью «В честь подвига партизан и подпольщиков», документы, выданные организациями (предприятиями, учреждениями), подтверждающие присвоение звания «Ветеран труда», «Почетный ветеран труда...», «Почетный работник...» организации (предприятия, учреждения), со ссылкой на орган, принявший решение о награждении, дату и номер решения (подпункт с изменениями на 2 февраля 2015 года);2

в) трудовая книжка заявителя;

г) пенсионное удостоверение.

Заявления лиц, претендующих на установление статуса «Ветеран труда Брянской области», со всеми документами в 10-дневный срок направляются из учреждений социальной защиты населения по месту жительства заявителя в департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области.

Решение об установлении статуса «Ветеран труда Брянской области» либо об отказе в установлении этого статуса принимается приказом департамента семьи, социальной и демографической политики Брянской области в 15-дневный срок со дня поступления заявления со всеми необходимыми документами.

Лицу, которому установлен статус «Ветеран труда Брянской области», выдается удостоверение ветерана труда Брянской области (далее – удостоверение), образец которого утвержден настоящим Указом, не позднее 15 дней после принятия решения об установлении статуса «Ветеран труда Брянской области». Одновременно сведения в представленных документах и о вновь выданном удостоверении ветерана труда Брянской области заносятся в соответствующие базы данных для учета (п. 9 Порядка).

Оформление и выдача удостоверений в соответствии с приказом производится учреждениями социальной защиты населения по месту жительства (п. 10 Порядка).

Подробности в материалах Системы Кадры:

Возможность присвоения звания «Ветеран труда» предусмотрена статьей 7 Закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ.

Ветеранами труда являются лица:

Конкретный порядок присвоения данного звания определяется законодательством субъектов РФ.

Так, например, в Московской области данное звание присваивается в соответствии с Положением, утвержденным постановлением правительства Московской области от 11 июля 2006 г. № 655/26.

Для получения звания «Ветеран труда» указанные лица должны проживать на территории Московской области. Им необходимо направить в территориальное структурное подразделение Министерства социальной защиты населения Московской области следующий комплект документов:

Заявление возможно подать в форме электронного документа с электронной подписью с использованием информационно-телекоммуникационных сетей, включая Единый портал государственных и муниципальных услуг. Остальные документы представляются в копиях с предъявлением подлинника для сверки, а в случае отсутствия у заявителя копий их изготовление обеспечивается специалистом территориального подразделения Министерства социальной защиты населения Московской области.

Процедура рассмотрения может занимать до 35 дней, о принятии решения заявитель извещается в письменном виде. В случае присвоения звания «Ветеран труда» заявителю выдается удостоверение по форме, установленной постановлением Правительства РФ от 27 апреля 1995 г. № 423. Данное удостоверение сотрудник должен получить лично и под подпись.

Такие правила предусмотрены пунктами 3.2–7 Положения, утвержденного постановлением правительства Московской области от 11 июля 2006 г. № 655/26.

Внимание: документы для получения звания «Ветеран труда» сотрудник подает лично. Работодатель в процессе получения данного звания участия не принимает. Он лишь обязан предоставить копии документов, которые могут понадобиться сотруднику для оформления звания «Ветеран труда», в порядке статьи 62 Трудового кодекса РФ.

Лицам, имеющим звание «Ветеран труда», региональным законодательством устанавливаются определенные социальные льготы. Так, в Московской области их перечень определяется статьей 3 Закона Московской области от 23 марта 2006 г. № 36/2006-ОЗ.

С учетом изложенного для уточнения процедуры документального оформления получения звания «Ветеран труда», а также полагающихся в связи с этим льгот сотруднику следует обратиться в органы социальной защиты по месту своего жительства.

Иван Шкловец,

заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости

  • имеющие удостоверение «Ветеран труда»;
  • награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
  • начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
  • Ответ: Какие документы нужно оформить, чтобы сотрудник получил звание «Ветеран труда»
  • имеющие удостоверение «Ветеран труда»;
  • награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
  • начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
    • заявление;
    • одну личную фотографию;
    • паспорт (иной документ, удостоверяющий личность);
    • документ, подтверждающий регистрацию по местожительству в Московской области (если эти сведения не содержатся в документе, удостоверяющем личность);
    • документ, удостоверяющий наличие гражданства РФ (если эти сведения не содержатся в документе, удостоверяющем личность);
    • документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР, РСФСР или РФ, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде, либо документы, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года;
    • документы, подтверждающие трудовой стаж.
  • Правовая база: УКАЗ ГУБЕРНАТОРА БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ от 04.02.2013 № 100

Указ

О Порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан (с изменениями на 5 июля 2016 года)

ГУБЕРНАТОР БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

УКАЗ

от 4 февраля 2013 года № 100

О Порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан

_____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
указом Губернатора Брянской области от 6 мая 2013 года № 366
указом Губернатора Брянской области от 28 ноября 2014 года № 370
указом Губернатора Брянской области от 2 февраля 2015 года № 38
указом Губернатора Брянской области от 5 июля 2016 года № 232
_____________________________________________________________________

В соответствии со статьей 26.2 Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» постановляю:

1. Утвердить прилагаемые:

Положение о порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан;

образец и описание бланка удостоверения ветерана труда Брянской области;

Порядок осуществления ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда Брянской области;

Положение о форме и порядке расходования средств на обеспечение мер социальной поддержки ветеранов труда Брянской области в части оплаты жилищно-коммунальных услуг.

2. Департаменту семьи, социальной и демографической политики Брянской области через учреждения социальной защиты населения по месту жительства осуществлять выдачу удостоверений ветерана труда Брянской области лицам, получившим статус «Ветеран труда Брянской области».

3. Признать утратившими силу Постановления администрации области:

от 14 июня 2007 года № 420 «О порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 25 сентября 2007 года № 765 «О внесении изменений в Положение о порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 27 декабря 2007 года № 1071 «О внесении изменений и дополнений в Постановление администрации области от 14 июня 2007 года № 420 «О порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 16 мая 2008 года № 474 «О внесении изменений в Постановление администрации области от 14 июня 2007 года № 420 «О порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 7 ноября 2008 года № 1023 «О внесении изменений в Положение о порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 11 января 2010 года № 2 «О внесении изменений в Постановление администрации области от 14 июня 2007 года № 420 «О порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 11 августа 2010 года № 799 «О внесении изменений в Положение о порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

от 7 декабря 2010 года № 1249 «О внесении изменений в Постановление администрации области от 14 июня 2007 года № 420 «О порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан»;

пункт 3 Постановления администрации области от 16 марта 2010 года № 255 «О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты администрации области»;

пункт 3 Постановления администрации области от 15 ноября 2010 года № 1144 «О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты администрации области».

4. Настоящий Указ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования.

5. Контроль за исполнением Указа возложить на заместителя Губернатора Брянской области Кузьмину И.В. (пункт с изменениями на 28 ноября 2014 года).

Губернатор
Н.В. Денин

Утверждено
Указом
Губернатора Брянской области
от 4 февраля 2013 г. № 100

ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке и условиях установления статуса «Ветеран труда Брянской области» и мерах социальной поддержки указанной категории граждан

1. Статус «Ветеран труда Брянской области» является формой социальной поддержки граждан, проживающих на территории Брянской области, не имеющих права на предоставление мер социальной поддержки в соответствии с федеральными и (или) региональными нормативными правовыми актами, как поощрение за многолетний плодотворный труд и активную общественную деятельность на благо Брянской области (пункт с изменениями на 5 июля 2016 года, - см. предыдущую редакцию).

2. Статус «Ветеран труда Брянской области» устанавливается:

а) при выходе на пенсию гражданам, имеющим трудовой стаж не менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, из числа рабочих, служащих, членов колхозов (совхозов), имеющим почетное звание Брянской области «Почетный гражданин Брянской области» или почетный знак Брянской области «Материнская слава» или награжденным памятной медалью «65 лет освобождения Брянской области» или памятной медалью «В честь подвига партизан и подпольщиков», или Почетной грамотой Брянской области, или Почетной грамотой Губернатора Брянской области, или Почетной грамотой Брянской областной Думы, или Почетной грамотой администрации Брянской области (подпункт с изменениями на 2 февраля 2015 года);

б) при выходе на пенсию гражданам, имеющим трудовой стаж не менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, из числа рабочих, служащих, членов колхозов (совхозов), имеющим награды организаций (предприятий, учреждений), работа в которых подлежала государственному социальному (пенсионному) страхованию, при наличии трудового стажа в данной организации не менее 20 лет.

В качестве наград организаций (предприятий, учреждений), расположенных на территории Брянской области, признаются звания «Ветеран труда», «Почетный ветеран труда», «Почетный работник» организации (предприятия, учреждения), учрежденные до 2007 года в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (пункт с изменениями на 6 мая 2013 года).

3. Установление статуса «Ветеран труда Брянской области» осуществляется департаментом семьи, социальной и демографической политики Брянской области.

4. Лица, претендующие на установление статуса «Ветеран труда Брянской области», подают в учреждения социальной защиты населения по месту жительства заявление с приложением следующих документов:

а) паспорт гражданина Российской Федерации с отметкой о месте жительства на территории Брянской области. В случае отсутствия в паспорте гражданина Российской Федерации отметки о месте жительства на территории Брянской области - свидетельство о регистрации по месту жительства на территории Брянской области, выданное органами регистрационного учета;

б) документы, подтверждающие награждение Почетной грамотой Брянской области, Почетной грамотой Губернатора Брянской области, Почетной грамотой Брянской областной Думы, Почетной грамотой администрации Брянской области, почетным знаком Брянской области «Материнская слава», памятной медалью «65 лет освобождения Брянской области», памятной медалью «В честь подвига партизан и подпольщиков», документы, выданные организациями (предприятиями, учреждениями), подтверждающие присвоение звания «Ветеран труда», «Почетный ветеран труда...», «Почетный работник...» организации (предприятия, учреждения), со ссылкой на орган, принявший решение о награждении, дату и номер решения (подпункт с изменениями на 2 февраля 2015 года);2

в) трудовая книжка заявителя;

г) пенсионное удостоверение.

5. Заявления лиц, претендующих на установление статуса «Ветеран труда Брянской области», со всеми документами в 10-дневный срок направляются из учреждений социальной защиты населения по месту жительства заявителя в департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области. Список лиц, претендующих на установление статуса «Ветеран труда Брянской области», представляется на бумажном и электронном носителях вместе с документами заявителей.

6. Решение об установлении статуса «Ветеран труда Брянской области» либо об отказе в установлении этого статуса принимается приказом департамента семьи, социальной и демографической политики Брянской области в 15-дневный срок со дня поступления заявления со всеми необходимыми документами.

7. Причиной отказа в установлении статуса «Ветеран труда Брянской области» является отсутствие документов, перечисленных в пункте 4 настоящего Положения, либо представление документов, оформленных с нарушением требований законодательства Российской Федерации.

8. Уведомление об отказе в установлении статуса «Ветеран труда Брянской области» в 5-дневный срок после принятия соответствующего приказа департамента семьи, социальной и демографической политики Брянской области направляется заявителю и в учреждение социальной защиты населения по месту жительства с приложением представленных документов и указанием причин отказа.

9. Лицу, которому установлен статус «Ветеран труда Брянской области», выдается удостоверение ветерана труда Брянской области (далее – удостоверение), образец которого утвержден настоящим Указом, не позднее 15 дней после принятия решения об установлении статуса «Ветеран труда Брянской области». Одновременно сведения в представленных документах и о вновь выданном удостоверении ветерана труда Брянской области заносятся в соответствующие базы данных для учета.

Удостоверения, выданные гражданам до принятия данного Положения, действительны для предоставления мер социальной поддержки.

10. Оформление и выдача удостоверений в соответствии с приказом производится учреждениями социальной защиты населения по месту жительства.

11. При заполнении удостоверения записи в строках «фамилия», «имя», «отчество» производятся без сокращений.

Записи в удостоверении с фотографией заверяются подписью руководителя и печатью уполномоченного органа.

При заполнении удостоверений исправления не допускаются. Испорченное удостоверение уничтожается, о чем составляется акт.

12. Выдача оформленного удостоверения лицам, которым был установлен статус «Ветеран труда Брянской области», регистрируется в книге выдачи удостоверений и подтверждается подписью получателя.

13. Удостоверение подлежит замене на новое в случае, если оно пришло в негодность или утрачено. Основанием для замены удостоверения является письменное заявление ветерана труда Брянской области. Сведения о новом удостоверении вместо утраченного заносятся в базу данных.

14. Ветеранам труда Брянской области предоставляются следующие меры социальной поддержки:

а) ежемесячная денежная выплата в размере 296 рублей;

б) компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50 процентов:

платы за наем и (или) платы за содержание жилого помещения, включающей в себя плату за услуги, работы по управлению многоквартирным домом, за содержание и текущий ремонт общего имущества в многоквартирном доме, исходя из занимаемой общей площади жилых помещений (в пределах норм, предусмотренных законодательством Брянской области), в том числе проживающим совместно с ними нетрудоспособным членам семьи, находящимся на их полном содержании или получающим от них помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию;

взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, но не более 50 процентов указанного взноса, рассчитанного исходя из минимального размера взноса на капитальный ремонт на один квадратный метр общей площади жилого помещения в месяц, установленного нормативным правовым актом Брянской области, и занимаемой общей площади жилых помещений (в пределах норм, предусмотренных законодательством Брянской области), в том числе проживающим совместно с ними нетрудоспособным членам семьи, находящимся на их полном содержании или получающим от них помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию;

платы за холодную, горячую воду, электрическую энергию, тепловую энергию, потребляемые при содержании общего имущества в многоквартирном доме, а также за отведение сточных вод в целях содержания общего имущества в многоквартирном доме;

платы за коммунальные услуги, рассчитанной исходя из объема потребляемых коммунальных услуг, определенного по показаниям приборов учета, но не более нормативов потребления, утверждаемых органами государственной власти Брянской области. При отсутствии указанных приборов учета плата за коммунальные услуги рассчитывается исходя из нормативов потребления коммунальных услуг, утверждаемых органами государственной власти Брянской области;

оплаты стоимости топлива, приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортных услуг для доставки этого топлива - при проживании в домах, не имеющих центрального отопления.

Меры социальной поддержки по оплате жилых помещений и коммунальных услуг предоставляются лицам, проживающим в жилых помещениях независимо от вида жилищного фонда, и не распространяются на установленные Правительством Российской Федерации случаи применения повышающих коэффициентов к нормативам потребления коммунальных услуг.

Порядок и условия предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг устанавливаются постановлением Правительства Брянской области (подпункт с изменениями на 5 июля 2016 года, - см. предыдущую редакцию);

в) (подпункт утратил силу согласно изменениям на 5 июля 2016 года, - см. предыдущую редакцию).

г) сохранение обслуживания в поликлиниках и других медицинских учреждениях Брянской области, к которым указанные лица были прикреплены в период работы до выхода на пенсию; оказание медицинской помощи по программам государственных гарантий в этих учреждениях;

д) при продолжении ветераном труда Брянской области трудовой деятельности - предоставление организациями Брянской области ежегодного отпуска в удобное для ветерана время и предоставление ему отпуска без сохранения заработной платы сроком до 30 рабочих дней в году;

е) ветеранам труда Брянской области при предъявлении соответствующего удостоверения и документа, удостоверяющего личность, предоставляется право на проезд на железнодорожном транспорте пригородного сообщения в течение года с 50-процентной скидкой;

ж) ветеранам труда Брянской области предоставляется право приобретения по месту жительства единого социального проездного билета при предъявлении соответствующего удостоверения и паспорта;

з) ветеранам труда Брянской области, нуждающимся в зубном протезировании, включая починку протезов (кроме изделий из драгметалла и металлокерамики), производится возмещение расходов в размере 75 процентов от стоимости протезирования, указанной в документе об оплате услуг, но не более 2500 рублей.

15. Учет и возмещение затрат от предоставления мер социальной поддержки, определенных подпунктами «е», «ж», «з», производится в аналогичном порядке, предусмотренном Постановлениями администрации области от 30 декабря 2004 года № 666 «О предоставлении льготного проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения ветеранам труда, труженикам тыла, реабилитированным лицам и лицам, пострадавшим от политических репрессий», от 20 февраля 2006 года № 116 «Об утверждении Порядка изготовления, реализации и учета единых социальных проездных билетов и проезда по ним», от 16 октября 2006 года № 611 «Об утверждении Положения о порядке финансирования расходов граждан, оказание государственной социальной поддержки и ежемесячной денежной выплаты которым осуществляется из областного бюджета (ветераны труда, труженики тыла, реабилитированные лица, лица, пострадавшие от политических репрессий), нуждающихся в зубном протезировании, включая починку протезов (кроме изделий из драгметалла и металлокерамики)».

16. Ветеранам труда Брянской области, приобретшим другой льготный статус, меры социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг и ежемесячные денежные выплаты предоставляются по одному основанию по выбору ветерана.

17. Размер ежемесячной денежной выплаты, предусмотренный подпунктом «а» пункта 14 данного Положения, подлежит индексации в порядке и сроки, определяемые Губернатором Брянской области, в пределах средств, предусмотренных на эти цели законом об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период.

(…)

Кадровая справочная система

Петиция от всех кадровиков России

В Трудовом кодексе есть досадные пробелы, которые усложняют работу кадровикам, хотя ничего не стоит их устранить.



Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

САМОЕ ВАЖНОЕ






Рассылка




© 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Упс! Материал только для зарегистрированных пользователей

Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Кадровое дело», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту, а вы получите доступ к профессиональным материалам и полезным сервисам для кадровых специалистов:

  • статьи и готовые рекомендации по главным вопросам кадрового делопроизводства;
  • шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов по кадрам.
 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Скачивание доступно после регистрации


Зарегистрируйтесь бесплатно
и скачивайте любые документы.



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи имеют доступ к полной базе нормативных документов. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль