Как ознакомить работника с постановлением о взыскании алиментов?

1442

Вопрос

Здравствуйте! Ответьте, пожалуйста, на вопросы: 1). В организацию на работника пришло постановление о взыскании алиментов. Где на этом документе мы должны расписать (ознакомить) работника с данным постановлением и в какой срок отправить судебным приставам заполненное обратное уведомление? 2). Что делать с постановлением о взыскании алиментов, если должник в нашей организации не работает? Спасибо.

Ответ

1). В организацию на работника пришло постановление о взыскании алиментов. Где на этом документе мы должны расписать (ознакомить) работника с данным постановлением и в какой срок отправить судебным приставам заполненное обратное уведомление?

Следует отметить, что исполнительными документами, на основании которых производится взыскание алиментов, в соответствии со ст. 12 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" являются: исполнительные листы, выданные на основании судебных актов; судебные приказы; нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов или их нотариально удостоверенные копии.

Поэтому к постановлению о взыскании алиментов должен быть приложен один из вышеуказанных документом.

Согласно п. I Приложения 1 к Методическим рекомендациям по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов, утвержденным ФССП России 19.06.2012 N 01-16, поступившие в организацию постановления судебного пристава-исполнителя и копии исполнительного документа регистрируются в специальном журнале и передаются бухгалтеру по начислению заработной платы под роспись.

В тот же день бухгалтер отправляет судебному приставу-исполнителю обратное уведомление о получении документов. В уведомлении делается отметка о получении исполнительного документа (входящий номер и дата), указывается телефон организации (предприятия), а также ставятся подпись бухгалтера и печать организации (предприятия), получившей исполнительный документ.

Действующим законодательством не предусмотрена необходимость проставления подписи сотрудника на данном постановлении.

2). Что делать с постановлением о взыскании алиментов, если должник в нашей организации не работает?

Данный документ следует вернуть судебному приставу-исполнителю вместе с исполнительным документом , а также сообщить об увольнении сотрудника (ч. 4 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ).

Образец:

Судебному приставу-исполнителю

в ________отдел службы

судебных приставов по г. _______

Сообщение об увольнении работника

В соответствии с ч. 1 ст. 111 СК РФ, ч. 4 ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ, сообщаю, что _____________, в отношении которого получено постановление о взыскании алиментов № _____ от __________, и исполнительный лист № _____ от __________, уволен _________2014 на основании приказа № _____ от _______ (копия прилагается).

Информацией о новом месте работы и смене жительства не располагаем.

Приложение: постановление о взыскании алиментов № _________ от __________ на ___л.

исполнительный лист № _________ от __________ на ___л.

Генеральный директор П.П. Петров

Петиция от всех кадровиков России

В Трудовом кодексе есть досадные пробелы, которые усложняют работу кадровикам, хотя ничего не стоит их устранить.

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

      САМОЕ ВАЖНОЕ









      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62263 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×

      Чтобы скачать этот и другие экспертные материалы сайта, оформите ознакомительный доступ.

      Не беспокойтесь, это займет меньше минуты.

      Получить доступ

      Простите, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего 2 минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      2 минуты, и вы продолжите читать
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль