8 800 505 88 90

Звонок бесплатный

Только в ноябре
Годовая подписка
за 18 876 рублей
11 990 рублей!

Распечатать счет

ИЛИ ОПЛАТИТЬ КАРТОЙ

*Действует только при оплате с этой страницы.

Выберите свой вариант подписки на «Кадровое дело»

Подписка на 6 мес. |

Печатный

10 296 рублей

Персональные консультации с юристом


Удовольствие от листания печатных страниц


Распечатать счет

Печатный + Электронный

13 386 рублей

Преимущества печатного журнала


Возможности электронной версии


Скидка еще больше!

Распечатать счет

Электронный

10 296 рублей

Преимущества печатного журнала


Вебинары от экспертов


Архив журнала


Более 6000 форм и образцов документов

Распечатать счет

Печатный

18 876 рублей

11 990 рублей

Персональные консультации с юристом


Удовольствие от листания печатных страниц


Распечатать счет

Печатный + Электронный

24 536 рублей

14 990 рублей

Преимущества печатного журнала


Возможности электронной версии


Скидка еще больше!

Распечатать счет

Электронный

18 876 рублей

11 990 рублей

Преимущества печатного журнала


Вебинары от экспертов


Архив журнала


Более 6000 форм и образцов документов

Распечатать счет

Более 17 лет «Кадровое дело» выступает гарантом кадровой безопасности для сотен работодателей и тысяч ваших коллег-кадровиков.
И это не просто журнал, а обширный ресурс с решениями по всем кадровым вопросам.


О журнале

Мы публикуем готовые кадровые решения, интервью с чиновниками и министрами, все актуальные изменения в трудовом праве и обзоры судебной практики.

Рубрики по кадровым вопросам
“Прием, перевод, увольнение”, “ Зарплата, отчетность, пособие”, “документооборот”, “Пошаговые инструкции”, “Сложные задачи”, “Ситуации”, “Мини-тренинги” и многое другое

Главная тема
Статьи о важной кадровой проблеме со способами решения, разъяснениями экспертов и чиновников, которые нужно учесть и тонкостями оформления документов.

Интервью
Беседы с профессионалами по кадровым вопросам с решениями насущных рабочих вопросов.

Работа с удовольствием
Полезные и интересные вещи, которые помогут не только решать рабочие вопросы, но и выполнять задачи продуктивнее, расти по карьерной лестнице и самосовершенствоваться.


Читайте актуальные статьи на самые злободневные темы вместе с коллегами. 18 000 кадровиков выбирают журнал «Кадровое дело»!


А еще

Прямая линия с консультантом по трудовому праву

Только у журнала «Кадровое дело» есть горячая линия по кадровым вопросам для подписчиков. Это не только совместное решение ваших задач, но и консультации по трудовому праву.

Уникальные шпаргалки и чек-листы по кадровым задачам

Полезные инструменты для кадровой работы.

Проверенные образцы документов

Более 6000 форм, бланков и документов на все случаи кадровой жизни.

Приглашения на профессиональные мероприятия и вебинары

Решение актуальных и горячих тем совместно с экспертами и возможность напрямую с ними пообщаться.

Доступ к актуальной правовой базе

Всегда актуальная правовая база с комментариями экспертов. Мы не копируем статьи законов, мы учим в них разбираться и раскрываем все нюансы.

Анонсы свежего номера

Практический журнал
по кадровой работе

№ 11

Ноябрь
2019

Как составить безопасный график отпусков — 2020.
Полное руководство к действию

Подписаться на журнал

Пора назначить того, кто будет отвечать за электронные трудовые книжки: кому и как поручить

Из статьи узнаете:

  • — Нужно ли издавать приказ о назначении ответственного за передачу сведений в ПФР
  • — Как уже сейчас понять, изменится ли нагрузка отдела кадров из-за перехода на электронные книжки
  • — Какие есть варианты оформления работы с электронными трудовыми книжками

Как провести сверку с военкоматом в ноябре 2019-го: актуальный план

В статье читайте:

  • — Зачем две отметки о сверке личных карточек военнообязанных сотрудников
  • — Где будет проходить сверка личных карточек — в офисе компании или военкомате
  • — Нужно ли заводить отдельную карточку Т-2 на военнообязанных

© Актион кадры и право, Медиагруппа Актион, 2007–2019
Подписка на журнал

8 800 505 88 90

Звонок бесплатный