text
Подписка на 6 месяцев за 8646 руб. | 8-(800)-222-15-37
Кадровое дело

Эти семь задач решит только опытный кадровик

  • 20 сентября 2017
  • 568

Есть процедуры, в которых практически все кадровик допускают ошибки. Проверьте себя, знаете ли вы ответ

1. Квотировать рабочие места для инвалида и создать рабочее место для инвалида – это одно и то же? Разберитесь, что к чему.

2. Сотрудник увольняется раньше, чем предусмотрено ученическим договором. Деньги за обучение возвращать не собирается.

Эти семь задач решит только опытный кадровик

5. Сотруднику сообщают о предстоящем сокращении. Какие пять реквизитов включить в уведомление.

6. Директор распорядился, чтобы сотрудники в обеденный перерыв не покидали офис. Как это оформить?

7. Как принять и уволить работника филиала, если на все филиалы один головной отдел кадров.

Читать подробности

Узнать тонкости других процедур

Грубые ошибки, когда отказываете в приеме на работу

Два способа, как изменить Положение о премировании

Ограничения, какие должности нельзя совмещать

Три варианта, как предоставлять время обеда

Способы, как рассчитать количество кадровиков

Эти статьи могут Вас заинтересовать!

Сроки выплаты заработной платы в 2017 году

Табель учета рабочего времени на 2017 год

Заявление о выплате пособия

Образец приказа об утверждении штатного расписания в 2017 году

Как оформляется стажировка на рабочем месте 2017

Отпуск с последующим увольнением

Порядок начисления отпускных и правила расчета в 2017 году на примерах

Учебный отпуск по Трудовому кодексу (статьи 173-176 ТК РФ)

Форма оплаты труда

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Повышение квалификации для кадровиков

Получи официальный диплом о переподготовке

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
чтобы завершить тест и забрать подарок
Мы еще не знакомы? Давайте прямо сейчас это исправим!

Пройдите короткую регистрацию и тут же получите 3 ценных преимущества:

  • читайте закрытые материалы
  • первыми узнавайте горячие кадровые новости
  • пользуйтесь ценными сервисами: расчетчиками стажа и остатками отпуска, умным графиком отпусков, производственными календарями на 2018 и 2019 год и пр.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить преимущества!
×

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

Зарегистрироваться и скачать файлы

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок