text
Сегодня "Кадровое дело" всего за 10 990 руб.! | 8-(800)-222-15-37
Кадровое дело

Срочно для тех, кто вернулся из отпуска!

  • 21 июля 2017
  • 473

Мы беспокоимся, вдруг Вы еще не в курсе последних изменений, которые повлияли на работу кадровика. А Ваши коллеги уже вовсю присылают вопросы в редакцию и вносят необходимые изменения в работу.

Июль выдался жарким, жаль, но это мы не погоде. Сразу несколько важных изменений пришлось учесть кадровикам в работе. 

1. Разобраться, будет ли кадровик ответственный за обучение по гражданской обороне.

2. Узнать, какими суммами может рисковать компания за неправильную работу с персональными данными.

3. Понять, как разработать программу курсового обучения по гражданской обороне

4. Выяснить, уведомлять или нет МВД о приеме белорусов в связи с новым решением Верховного суда.

5. Уточнить, как выплачивать сокращенному работнику средний заработок из-за новой позиции Верховного суда.

6. Осведомиться, как будут вводить электронные больничные;

7. Внимательно прочитать обзор законодательства.

Срочно для тех, кто вернулся из отпуска!

Июльские изменения отвлекли коллег от других важных рекомендаций экспертов. Обратите внимание на:

 - ошибки в приказе;

- состояние получаемых от сотрудника документов.

Пять правил безопасного увольнения

На что еще обратить внимание

Вопросы ваших коллег о переводе

Формулы, которые помогут в работе

Тест на скромность

Подсказки, как общаться с сотрудниками

Шпаргалка о работе с инвалидами

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Повышение квалификации для кадровиков

Получи официальный диплом о переподготовке

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
чтобы завершить тест и забрать подарок
Мы еще не знакомы? Давайте прямо сейчас это исправим!

Пройдите короткую регистрацию и тут же получите 3 ценных преимущества:

  • читайте закрытые материалы
  • первыми узнавайте горячие кадровые новости
  • пользуйтесь ценными сервисами: расчетчиками стажа и остатками отпуска, умным графиком отпусков, производственными календарями на 2018 и 2019 год и пр.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить преимущества!
×

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

Зарегистрироваться и скачать файлы

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок