text
Подписка на 6 месяцев за 8646 руб. | 8-(800)-222-15-37
Кадровое дело

Трудовая функция работника, которому было выплачено пособие по беременности и родам, в подтверждении не нуждается

  • 13 марта 2017
  • 341

В феврале 2015 года работница Д. трудоустроилась к индивидуальному предпринимателю продавщицей на полставки. Через  4 месяца и 15 дней она ушла в отпуск по беременности и родам. Трудовой договор с работницей предприниматель заключил уже после того, как она встала на учет в ранние сроки беременности. После того, как Д. ушла в «декретный» отпуск, функции продавца предприниматель выполнял сам. В связи с наступлением страхового случая Д. было выплачено пособие по беременности и родам. Но ФСС отказался возмещать расходы на выплату страхового обеспечения.

Фонд провел камеральную проверку и свое решение об отказе обосновал отсутствием фактических трудовых отношений между работницей и работодателем, а также тем, что последним была создана искусственная ситуация в целях необоснованного получения средств. Инспектора сослались на то, что Д. была трудоустроена на позднем сроке беременности, незадолго до наступления страхового случая. Они аргументировали свой отказ и тем, что предприниматель не мог подтвердить документами факт выполнения работницей трудовых обязанностей продавца в магазине, торгующем краской, цементом и иными тяжеловесными материалами.

Спор между предпринимателем и фондом соцстраха рассматривался в судах трех инстанций (дело № А32-19455/2016), ими решение фонда было отменено. Суды указали, что представленных предпринимателем документов было вполне достаточно для подтверждения выполнения работницей трудовой функции. Был представлен трудовой договор, приказ о приеме на работу на полставки, штатное расписание, документы о реализации товаров, поступивших в магазин, в котором Д. работала единственным продавцом.

В решении кассационного суда (Ф08-1047/2017 от 06.03.2017) отмечается, что должностные обязанности продавца не предполагают необходимость оформления от его имени каких-либо документов, которыми бы подтверждалось выполнение им оговоренной договором трудовой функции.

Также читайте в электронном журнале:

Электронный журнал доступен подписчикам, а также бесплатно по демонстрационному доступу. Его оформление не займет у вас много времени.

Больничный лист: как правильно оформить

  • Как правильно оформить больничный лист;
  • В каких ситуациях больничный лист выдается, а в каких — нет;
  • Как проверить подлинность больничного листа;
  • Как оплатить больничный лист иностранцу или совместителю;

Читайте подробнее в статье >>>

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Повышение квалификации для кадровиков

Получи официальный диплом о переподготовке

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
чтобы завершить тест и забрать подарок
Мы еще не знакомы? Давайте прямо сейчас это исправим!

Пройдите короткую регистрацию и тут же получите 3 ценных преимущества:

  • читайте закрытые материалы
  • первыми узнавайте горячие кадровые новости
  • пользуйтесь ценными сервисами: расчетчиками стажа и остатками отпуска, умным графиком отпусков, производственными календарями на 2018 и 2019 год и пр.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить преимущества!
×

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

Зарегистрироваться и скачать файлы

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок