За ложные сведения при обращении о проведении проверки предлагается ввести ответственность

18 августа 2015 3823

Экспертным советом при Правительстве РФ разработаны предложения, внедрение которых в практику совместных проверок позволит повысить координацию контрольно-надзорной деятельности, а также снизить коррупционные риски и издержки для бизнеса.  Новость об этом была опубликована на официальном сайте Открытого правительства. Механизмы взаимодействия контрольно-надзорных органов, как полагают эксперты, должны быть усовершенствованы, а для этого необходимо включить дополнительные регламенты в процедуру проведения совместных проверок. Предложения, в частности, включают пункты о нормативном закреплении понятия «совместная проверка» и определении критериев, по которым проверка может считаться совместной. В документе предлагается разработать порядок и установить последовательность процедур проведения таких проверок, определить регламент действий контрольно-надзорных органов. Предложения касаются и создания специальной информационно-аналитической системы, внедрение которой  позволит повысить эффективность обмена оперативной информацией о проведении совместных проверок между различными контрольно-надзорными органами.

Планируется, что на первоначальном этапе, контрольно-надзорные органы для обмена информацией могут использовать закрытый сегмент Единого реестра проверок. По мнению министра по вопросам Открытого правительства Михаила Абызова, разработка единой информационной системы о проводимых проверках, позволяющей получать данные в реальном масштабе времени с использованием онлайн доступа для каждого из заинтересованных ведомств, поможет оптимизировать количество проверок, а также значительно сократить временные, финансовые и ресурсные затраты на их проведение.

Кроме этого, авторы предложений считают, что необходимо выработать комплекс мер, которые бы позволили идентифицировать проверки, характеризующиеся высоким коррупционным риском. Такая необходимость обусловлена тем, что вероятность проведения внеплановых проверок органов прокуратуры совместно с другими органами, инициированных по заявлениям физических лиц, существенно увеличивает их коррупционные риски.

В связи с этим, эксперты Открытого правительства считают, что также необходимо усовершенствовать законодательство в части, касающейся порядка обращений граждан в надзорные органы. В частности, необходимо, чтобы внеплановые проверки проводились только после того, как будет идентифицирована личность заявителя, а также предлагается ввести ответственность для граждан, предоставивших заведомо ложные сведения при обращении в запросе о проведении внеплановой проверки. В предложениях есть пункт, согласно которому перед проведением совместных проверок предпринимателей необходимо уточнять основания для их назначения, учитывая предполагаемые издержки от проведения проверок, в том числе размер оборота, сезонность и цикличность деятельностии и другие параметры.

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...









      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62263 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×

      Чтобы скачать этот и другие экспертные материалы сайта, оформите ознакомительный доступ.

      Не беспокойтесь, это займет меньше минуты.

      Получить доступ

      ×
      Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

      Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

      Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×

      Какие аргументы привести руководителю, чтобы он повысил зарплату или снизил нагрузку.

      Что входит в ваши обязанности, кроме кадрового делопроизводства.

      Важно

      Предупредите бухгалтера, что за выплату зарплаты раньше срока штрафуют на 50 тысяч

      Новое

      10 ошибок в трудовых книжках, из-за которых кадровика обвинят в проблемах с пенсией

      Как подготовиться к визиту инспектора с помощью проверочных листов ГИТ

      Новые документы при увольнении. Что выдают кадры, а что бухгалтерия