Акция месяца | 8 800 505 88 90

Активировать демодоступ >

Кадровое дело

Воинский учет: форма 6

  • 9 сентября 2019
  • 233
  • Средний балл: 0 из 5

Отчитываться перед военным комиссариатом о количестве сотрудников, в том числе военнообязанных и забронированных, обязаны все предприятия и ведомства. Узнайте, как это правильно сделать, и скачайте типовой бланк.

Скачайте полезные документы:

Отчеты по воинскому учету: форма 6, 16 и 18 

Вести воинский учет и регулярно отчитываться перед военкоматами обязаны все российские работодатели, кроме индивидуальных предпринимателей. В небольших организациях, где нет отдельного военно-учетного стола, эти обязанности обычно поручаются кадровику, которому приходится иметь дело как минимум с тремя формами типовых отчетов: № 6, 16 и 18. 

Форма № 18 называется «Карточка учета организации» и отражает общие сведения о работодателе и количестве военнообязанных сотрудников, форма № 16 содержит план замены специалистов компании, призываемых на военную службу. Еще один важный отчет для военкомата, форма 6, сообщает о численности работающих на предприятии граждан, забронированных и пребывающих в запасе, с подробным разделением по категориям и присвоенным воинским званиям. 

Образец заполнения формы 6 воинского учета

Воинский учет: форма 6

Скачать образец

 ★ Все три вида отчетности сдаются ежегодно до 31 декабря текущего года по состоянию на 1 января будущего года. Кроме того, каждый год до 15 сентября организация должна подать в военный комиссариат список всех сотрудников мужского пола в возрасте 15 и 16 лет, а до 1 ноября — список всех сотрудников-мужчин, подлежащих постановке на воинский учет.

Отчет формы 6 для военкомата: как заполнить и сдать 

Отчет по форме №6 составляется в трех экземплярах. Все они сначала сдаются для сверки в военный комиссариат, затем один экземпляр возвращается работодателю, второй — передается в комиссию по бронированию, а третий хранится в военкомате. За основу можно взять бланк, предложенный письмом Минкультуры России от 03.11.2003 № 125-01-16/24

Форма № 6 «Отчет о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе»

Воинский учет: форма 6

Скачать бланк документа

Чтобы у сотрудников военного комиссариата, в который вы планируете подавать отчет, не возникло ни малейших претензий к оформлению документа, заранее обратитесь в военкомат с запросом о получении актуальной формы. По общему правилу отчеты подаются в военкоматы по месту регистрации работодателя. 

Заполненный отчет по форме 6 для военкомата (образец) должен отражать: 

  1. Наименование работодателя. Укажите полное и сокращенное название предприятия, организации или органа местного самоуправления.
  2. Год, за который подаются сведения (в специальном поле в верхней части бланка).
  3. Категории должностей и профессий сотрудников. Перечисляются в колонке «А», начиная с руководителей (строка 1). Далее идут специалисты (строка 2), служащие (строка 11), рабочие (строка 12) и учащиеся (строка 23). Некоторые категории разбиты на подкатегории. Например, рабочий персонал дополнительно классифицируется по разрядам и сфере деятельности, а специалисты — только по сфере деятельности.
  4. Численность работников по каждой из указанных категорий.
  5. Численность военнообязанных с разбивкой по званиям: офицеры и генералы, прапорщики, сержанты, мичманы, старшины, солдаты и матросы. Отдельно в колонке 6 указывается численность прапорщиков, мичманов, старшин, сержантов, матросов и солдат запаса, годных к нестроевой службе.
  6. Количество забронированных и незабронированных военнообязанных: офицеров и генералов — без разбивки по возрастным категориям, всех остальных званий — с делением на категории (до 30 лет и в возрасте 31-35, 36-40, 41-45 и 46-50 лет).
  7. Численность незабронированных военнообязанных, которые не имеют мобилизационных предписаний.
  8. Итоговый результат по каждой заполненной колонке. Учитываются количественные данные, приведенные в строках 1, 2, 11, 12 и 23. 

При заполнении формы в графе «Всего работающих» указывайте работников всех категорий и возрастов, мужчин и женщин, в том числе невоеннообязанных, за исключением внешних совместителей и сезонного персонала. При подсчете числа военнообязанных не учитывайте сотрудников призывного возраста, состоящих на учете призывников, а также всех, кого исключили из воинского учета по болезни. Также не учитываются военнообязанные, которых снимут с воинского учета с 1 января отчетного года в связи с достижением предельного возраста. Заполненный отчет заверяется подписью руководителя организации и печатью. 

★ Если вам нужна незаполненная форма 6 (отчет в военкомат), скачать типовой бланк можно онлайн. Отчет можно заполнить на компьютере или распечатать, а затем заполнить от руки. Редакция «Системы Кадры» также подготовила правильный образец заполнения формы 6  воинского учета, доступный для скачивания. Держите его под рукой, чтобы не допускать ошибок при составлении отчета, а если возникнут дополнительные вопросы — обратитесь к подсказкам эксперта Системы Кадры. 

Вывод

Сотрудник, которому поручено ведение воинского учета в организации, должен знать, как заполнять форму 6 (воинский учет забронированных и работающих граждан), и строго соблюдать сроки ее сдачи — ежегодно до 31 декабря. За непредоставление отчета предусмотрена административная ответственность сразу по нескольким статьям КоАП РФ. Образец бланка вместе с инструкцией по заполнению можно найти онлайн, скачать и распечатать, но надежнее будет обратиться в военкомат по месту регистрации работодателя.

logo
×
    Зарегистрируйтесь

    Пожалуйста, войдите на сайт.

    Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
    Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
×
Пожалуйста, войдите на сайт или зарегистрируйтесь.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
×
    Пожалуйста, пройдите бесплатную регистрацию.

    Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
    Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок