text
Наслаждайтесь в августе! Скидка 30% на подписку | 8-(800)-222-15-37
Кадровое дело

Продолжительность рабочего времени медицинских работников

  • 18 апреля 2018
  • 4732

Рассмотрим подробнее, какова продолжительность рабочего времени медицинских работников, какие виды сокращенного рабочего времени установить медработникам, сколько часов можно работать по совместительству.

Какова продолжительность рабочего времени медицинских работников

Продолжительность рабочего времени медицинских работников устанавливается в зависимости от занимаемой должности, специальности. Сокращенная продолжительность рабочего времени для медработников составляет не более 39 часов в неделю (на основании статьи 350 ТК РФ).

Кроме этого, устанавливается продолжительность рабочего времени медицинских работников в виде:

  • сокращенной рабочей недели;
  • сокращенного рабочего дня.

Скачайте документы по теме:

Отдельным категориям медработников установлена более короткая продолжительность рабочего времени в неделю: 36-, 33-, 30-, 24-часа с учетом постановления Правительства № 101 о продолжительности рабочего времени от 14 февраля 2003 года. На законодательном уровне закреплено особое правовое регулирование трудовой деятельности медработников. Для отдельных категорий установлено особое правовое регулирование деятельности с учетом характера и особенностей труда.  

Справка

Постановление Правительства № 101 «О продолжительности рабочего времени» регулирует количество рабочих часов в целях защиты указанной категории работников от повышенных психофизических перегрузок, различного рода факторов с учетом специфики и характера лечебной или иной деятельности, связанной с охраной здоровья населения.

С учетом постановления № 101 Правительства по медработникам РФ устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени. Кроме этого, сотрудникам предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Если медработники не вошли в установленный перечень указанного Постановления, продолжительность рабочего времени регулируется статьей 350 ТК РФ.   

Важно! Не все сотрудники медучреждений относятся к медицинским работникам. Административно-хозяйственному персоналу устанавливается нормальная продолжительность рабочего времени, составляющая 40 часов в неделю.

При этом стоит учитывать, что количество рабочих часов в неделю устанавливается в трудовых договорах на основании коллективного договора по результатам спецоценки условий труда, а также отраслевого соглашения.   

Суммированный учет рабочего времени медиков

Продолжительность рабочего времени медицинских работников в организациях, в которых по условиям работы не может быть установлен ежедневный или еженедельный расчет, ведется в суммированном исчислении. Порядок ведения суммированного учета должен быть закреплен в правилах внутреннего трудового распорядка медицинского учреждения.

Для работников стационаров, оказывающих медицинскую помощь круглосуточно, правилами внутреннего распорядка устанавливают суммированный учет рабочего времени или сменный режим, при котором дежурства проводятся в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни.  

Важно! При суммированном учете рабочее время медицинских работников не должно превышать нормального числа установленных рабочих часов за каждый конкретный учетный период времени.

Учетный период не должен превышать один год. Если сотрудники заняты на работах с вредными или опасными условиями труда, максимальная продолжительность учетного периода снижается до трех месяцев (на основании части первой статьи 104 ТК РФ).  

Положение о суммированном учете рабочего времени

Положение о суммированном учете рабочего времени

Подписка


Постановление 101 о продолжительности рабочего времени в зависимости от занимаемой должности или специальности

На основании 101 Постановления и с учетом статьи 350 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство РФ устанавливает для медработников сокращенную продолжительность рабочего времени в зависимости от занимаемой должности и (или) специальности:

  • 36 часов в неделю – по перечню в соответствии с приложением № 1;
  • 33 часа в неделю – по перечню в соответствии с приложением № 2;
  • 30 часов в неделю – по перечню в соответствии с приложением № 3;
  • 24 часа в неделю – для медработников, которые осуществляют гамма-терапию, экспериментальное гамма-облучение гамма-препаратами в радиоманипуляционных лабораториях или в кабинетах.

Приказом Минздрава РФ от 25 июля 2011 года под № 801н утверждена Номенклатура всех должностей медицинского и фармацевтического персонала, а также специалистов с высшим и средним профобразованием учреждений здравоохранения. В Номенклатуре содержатся непосредственно должности работников, которые должны быть заняты лицами с высшим (или средним) медицинским образованием и должности работников, замещаемых лицами с иным высшим (или средним) профессиональным образованием.

В соответствии с пунктом первым приложения второго к Постановлению 101 врачи лечебно-профилактических учреждений, а также: поликлиник, амбулаторий, медицинских пунктов, диспансеров, станций, отделений или кабинетов при проведении только амбулаторного приема пациентов имеют право на 33-часовую рабочую неделю. 

Какая продолжительность рабочего времени медиков может быть установлена по совместительству

Продолжительность рабочего времени медицинских работников по совместительству, по общему правилу, не может превышать в день четырех часов. Если в организации, где медик трудоустроен по основному месту работы, сотрудник свободен от исполнения своих обязанностей, то он может отработать по совместительству полный рабочий день.

Необходимо учитывать, что продолжительность рабочего времени по совместительству за один месяц (или другой установленный учетный период) не должна превысить половины нормы рабочего времени за один месяц (или за другой установленный учетный период).

Для некоторых категорий медработников существуют исключения, при которых продолжительность рабочего времени медицинских работников по совместительству не может превышать:

  • месячной нормы рабочего времени, которая рассчитана из установленной продолжительности рабочей недели, – для врачей, среднего медперсонала городов, районов, иных муниципальных образований, где имеется недостаток медработников. Продолжительность рабочего времени по совместительству по конкретным должностям в медучреждениях федерального подчинения устанавливают в порядке, который определятся федеральными органами исполнительной власти;
  • месячных нормативов рабочего времени, рассчитанных из установленной продолжительности рабочей недели, – для младшего медицинского персонала.

Это указано в постановлении Минтруда России от 30 июня 2003 года под № 41.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Самое выгодное предложение

Повышение квалификации для кадровиков

Получи официальный диплом о переподготовке

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Зарегистрироваться и скачать файлы
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Заполните короткую форму регистрации, чтобы продолжить тестирование на сайте.
Вас также ждет подарок: мы откроем вам доступ к 3 самым горячим статьям этого месяца от лучших экспертов России

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
чтобы завершить тест и забрать подарок
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Мы еще не знакомы? Давайте прямо сейчас это исправим!

Пройдите короткую регистрацию и тут же получите 3 ценных преимущества:

  • читайте закрытые материалы
  • первыми узнавайте горячие кадровые новости
  • пользуйтесь ценными сервисами: расчетчиками стажа и остатками отпуска, умным графиком отпусков, производственными календарями на 2018 и 2019 год и пр.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить преимущества!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Пожалуйста, войдите на сайт.

Файлы для скачивания доступны только зарегистрированным пользователям.
Пройдите короткую регистрацию или войдите на сайт под своим логином.

Зарегистрироваться и скачать файлы

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Заказать звонок