Должностная инструкция грузчика

194
Что должно быть прописано в должностной инструкции грузчика в 2017 году, эксперты рассказали в материале статьи.

Инструкция для рабочей профессии: как назвать

Исходя из наименования документа, «должностная инструкция» должна определять трудовую функцию работника, замещающего определенную должность. Для определения же трудовой функции работника, принимаемого на работу по рабочей профессии, стоит разрабатывать и утверждать документ под названием «производственная инструкция». Такая позиция высказывается в письме Федеральной службы по труду и занятости от 24 ноября 2008 г. № 6234-ТЗ.

Как же будет называться документ, в котором будет определяться содержание трудовой функции «грузчика»? Ведь он относится к профессии рабочих. Поскольку нормативными правовыми актами порядок составления инструкций не определен, а в письме Роструд высказывает лишь свою точку зрения, вы можете использовать в 2017 году любое из следующих названий:

производственная инструкция;
рабочая инструкция;
инструкция по профессии.

Скачайте документы по теме:

Разработка должностной инструкции грузчика-2017: кто ответственный

Если работодатель хочет иметь не просто формальный документ, а документ, который будет реально работать при решении определенных задач в рамках трудовых отношений, то разработка «должностной инструкции» - это непростая и ответственная задача. И должностная инструкция грузчика 2017, в данном случае, не исключение. Ведь должностная инструкция грузчика склада, грузчика на производстве или грузчика мусоровоза должна быть прописана не менее подробно и тщательно, чем любого другого работника.

На какого конкретного специалиста или на группу специалистов возложить обязанность по разработке должностной инструкции грузчика 2017 работодатель решает самостоятельно.

Наиболее рационально поручить это  руководителю структурного подразделения, в котором работает грузчик. Только он может определить подчиненность, соотношение функциональных обязанностей работников своего подразделения, а также специфику производственных и технологических процессов. Ведь именно руководитель структурного подразделения будет использовать должностную инструкцию в качестве основного инструмента в работе со своими подчиненными.

Должностная инструкция грузчика-2017: что взять за основу

При разработке должностной инструкции грузчика 2017 вы можете использовать Тарифно-квалификационные характеристики по общеотраслевым профессиям рабочих. Они были утверждены Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 10.11.1992 г. № 31.

Справка

В указанном документе приводится тарифно-квалификационная характеристика грузчика 1-го и 2-го разрядов. Каждая характеристика имеет два раздела.

  1. Раздел "Характеристика работ" содержит описание работ, которые должен уметь выполнять грузчик.
     
  2. Раздел "Должен знать" содержит основные требования, предъявляемые к грузчику в отношении специальных знаний, инструкций и других руководящих материалов, методов и средств, которые грузчик должен применять.

В тарифно-квалификационных характеристиках приводится перечень работ, наиболее типичных для данного разряда профессии рабочего. Поэтому, важно помнить, что работодатель вправе определять трудовую функцию работника самостоятельно, по своему усмотрению. То есть работодатель не обязан включать в должностные инструкции те или иные трудовые обязанности, предусмотренные тарифно-квалификационной характеристикой.

При необходимости, перечень выполняемых работ может быть расширен, поскольку именно при разработке должностных инструкций проводится их конкретизация с учетом специфики организации. Например, должностная инструкция грузчика склада пищевой продукции 2017 может предписывать работнику заниматься еще и взвешиванием, сортировкой и расфасовкой грузов.

Справка

Помимо требований к теоретическим и практическим знаниям, которые содержатся во втором разделе, грузчик должен знать:

  1. правила по охране труда;
  2. правила  производственной санитарии;
  3. правила противопожарной безопасности;
  4. правила пользования средствами индивидуальной защиты;

Грузчик 2-го разряда помимо работ, перечисленных в его тарифно-квалификационной характеристике, должен уметь выполнять работы, предусмотренные тарифно-квалификационной характеристикой грузчика более низкой квалификации, то есть 1-го разряда. Поэтому работы, приведенные в тарифно-квалификационной характеристике 1-го разряда, в характеристиках более высокого разряда, как правило, не приводятся.

Должностная инструкция грузчика-2017: структура текста

Обязательных нормативных требований к структуре и содержанию должностной инструкции грузчика 2017 нет. Поэтому, структура данного документа должна соответствовать структуре, которая принята в организации для должностных инструкций.

Как правило, должностная инструкция грузчика состоит из следующих разделов:

Общая часть (общие положения);
Должностные обязанности;
Права;
Ответственность;

Остановимся на содержании каждого раздела.

Раздел 1 «Общие положения».

Справка

Этот раздел должностной инструкции содержит в основном положения общего характера, такие как:

  1. функциональное назначение документа;
     
  2. категория, к которой относится должность (в нашем случае рабочий);
     
  3. порядок назначения и освобождения на должность (кем работник назначается);
     
  4. подчиненность работника: кому он подчиняется, и кто находится в его подчинении;
     
  5. квалификационные требования (образование, стаж работы, навыки, дополнительные сведения);
     
  6. чем должен руководствоваться в своей деятельности;
     
  7. документы, знание которых является обязательным.

Стоит отметить, что данный раздел должен быть унифицированным для всех должностных инструкций организации.

Раздел 2 «Должностные обязанности».

Именно этот раздел должен содержать перечень конкретных ежедневных, еженедельных, ежемесячных обязанностей, которые работник должен выполнять в рамках, возложенных на него функций, а также обязанности, которые необходимо выполнять при наступлении определенных событий. Желательно, чтобы раздел подробно описывал конкретные виды работ, каждую операцию, а также сроки их выполнения.

Раздел 3 «Права».

Данный раздел должен содержать перечень прав, которыми в пределах своей компетенции обладает грузчик для выполнения возложенных на него должностных обязанностей. Например:

право на использование ресурсов организации для исполнения трудовых обязанностей;
доступ к определенной информации;
получение данных, необходимых в работе.

В данном разделе можно закрепить право грузчика вносить предложения по совершенствованию:

деятельности, связанной с выполнением его непосредственных обязанностей;
функций и технологий, в выполнении которых он участвует и т.д.

Имейте в виду, что права и обязанности работника принято излагать от наиболее важных и повседневных до эпизодических.

Раздел 4 «Ответственность».

В этом разделе устанавливаются виды ответственности:

за несвоевременное и некачественное выполнение грузчиком своих обязанностей;
за результаты и последствия его трудовой деятельности;
за факты непринятия своевременных мер или действий, относящихся к обязанностям грузчика. 

В данном разделе можно перечислить возможные нарушения, характерные именно для грузчика и включить меры уголовной, административной, материальной и дисциплинарной ответственности согласно действующему законодательству.

Составляя текст данного раздела, помните о том, что число сформулированных пунктов в нем не должно превышать количества пунктов в предыдущем разделе «Права». Оптимальным считается примерно равное соотношение объемов предоставленных прав и ответственности.

Должностная инструкция грузчика-2017: утверждение и ознакомление

Должностная инструкция грузчика 2017 вступает в силу с момента ее утверждения. Действует до замены новой должностной инструкцией.

Грузчик должен быть ознакомлен со своей должностной инструкцией под роспись. Факт ознакомления работника с инструкцией должен быть зафиксирован. Вариантов несколько:

путем проставления подписи на экземпляре должностной инструкции, которая остается на хранении у работодателя;
путем проставления подписи в Журнале ознакомления с должностными инструкциями.

Должностная инструкция грузчика

Подведем итоги. Отсутствие должностной инструкции у грузчика не является нарушением трудового законодательства. Но наличие грамотно составленного документа облегчит работу, как грузчику, так и его работодателю.

Читайте также:

Анонсы будущих номеров

    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

      САМОЕ ВАЖНОЕ








      Рассылка




      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011

      
      ×
      Скачивание доступно после регистрации


      Зарегистрируйтесь бесплатно
      и скачивайте любые документы.



      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

      Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

      Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль