Доплаты мастерам спорта

2644
В соответствии с действующим законодательством, спортсменам с подтвержденными спортивными званиями предусмотрены доплаты за достижения в спорте. Как они формируются, от чего зависят и как выплачиваются, расскажем в статье.

Из этой статьи вы узнаете:

  • какие размеры доплат предусмотрены в зависимости от квалификационных уровней спортсменов;
  • для каких лиц предусмотрены льготы;
  • как формируется ежегодная поощрительная оплата.

В соответствии с действующим законодательством (ПМО от 26.08.2010 года №1115) военнослужащим, работающим по контракту, установлена ежемесячная надбавка за квалификационный уровень физической подготовки. Также дополнительная финансовая помощь будет оказана тем, у кого есть спортивные звания, а также тем, кто выполнит/подтвердит свои спортивные разряды по служебно-прикладным видам спорта.

Доплаты мастерам спорта

Порядок доплаты мастерам спорта

Уровень доплат во многом зависит от физической подготовки спортсмена и его званий. В зависимости от квалификационного уровня, предусмотрены такие типы доплат:

  • при наличии третьего квалификационного уровня независимо от вида спорта, предусмотрена доплата в размере 15% от должностного оклада;
  • при наличии второго квалификационного уровня размер доплаты составляет 30% от оклада;
  • при первом квалификационном уровне государство обязуется выплачивать спортсмену 50% от оклада;
  • высший квалификационный уровень предполагает 70% надбавку.

Те, кто смог получить 1-й квалификационный разряд по одному из служебно-прикладных видов спорта, будет назначена надбавка, которая составляет 80% от оклада. При наличии звания кандидата в мастера спорта уровень доплаты увеличивается уже до 90% от оклада по должности, а 100% надбавка причисляется тем, у кого есть звания:

  • заслуженный мастер спорта РФ;
  • мастер спорта международного класса;
  • мастер спорта СССР или РФ.

Важно учитывать, что денежные надбавки будут выплачиваться только тем спортсменам, которые смогут подтвердить свой квалификационный уровень (должен быть не ниже третьего). В противном случае, надбавки не будут начислены и выплачены.

Кроме того, надбавки за спортивные звания в размере 100% от оклада обязаны выплачивать сотрудникам МЧС и работникам Федеральной противопожарной службы (в соответствии с приказом МЧС РФ 21.03.2013 №195).

Льготы в связи с наличием спортивных званий и наград

К категориям лиц, у которых есть льготы в связи с наличием спортивных наград и званий относятся:

  • работники спортивных и образовательных учреждений, у которых есть подтвержденное звание мастера спорта международного класса;
  • граждане РФ со званием мастера спорта России;
  • работники учебных и образовательных учреждений города Москвы со званием гроссмейстер по шашкам или шахматам;
  • граждане РФ, которым присвоено спортивное звание в одном из видов военно-прикладного вида спорта, а также те, кто получил первый спортивный разряд;
  • спортсмены, у которых есть звание кандидата в мастера спорта (сюда входят и военно-прикладные виды спорта);
  • граждане РФ с первым спортивным разрядом (первым юношеским разрядом) по игровым видам спорта;
  • спортсмены, которые уже находятся на пенсии, а также те, кому были вручены ордены Святого апостола Андрея Первозванного, за заслуги перед отечеством;
  • работники образовательных и учебных заведений, которые были удостоены званиями заслуженного работника физической культуры, получили награды за заслуги перед Москвой, за безупречную службу, отличника физической культуры, заслуженного мастера спорта, заслуженного тренера;
  • лучшие тренеры и специалисты в сфере физической культуры.

Оформление доплаты мастерам спорта

Ежегодно поощрительную выплату устанавливают приказом, который издает и подписывает руководитель (соответствующий начальник). Размер поощрительных доплат может быть изменен, если условия для установления надбавок были изменены. Основанием для издания или изменения приказа являются:

  • наличие удостоверения заслуженного мастера спорта СССР (России);
  • наличие удостоверения мастера спорта России (СССР) международного класса;
  • наличие удостоверения мастера спорта СССР (России), причем, если документ был утерян, то можно предоставить справку из архива Министерства спорта РФ;
  • наличие классификационного документа, в котором есть специальная запись того органа или организации, который присвоил данному спортсмену спортивный разряд.

Поощрительная надбавка спортсменам, у которых есть сразу несколько спортивных званий или разрядов, присваивается по одному спортивному разряду. Причем выбирается тот, за который предусмотрена наибольшая сумма выплат.

Рекомендуем материалы по теме:

  1. Как оформить доплаты и надбавки к зарплате, установленные по инициативе организации;
  2. Какие доплаты положены сотрудникам за выполнение работ различной квалификации;
  3. Как учесть разные надбавки и доплаты при формировании бюджета ФОТ;
  4. З - Заработная плата;
  5. Урок № 12. Составляем положение об оплате труда;
  6. Оплата труда: анализируем сложные ситуации.

Вложенные файлы

Доступно только авторизованным пользователям
  • Положение об оплате труда, принятое с учетом мнения профсоюза (бланк).doc
  • Положение об оплате труда (образец).doc
Доступно только подписчикам
  • Положение об оплате труда, принятое с учетом мнения профсоюза (образец).doc
  • Положение об оплате труда (бланк).doc
Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

      САМОЕ ВАЖНОЕ











      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011

      
      • Мы в соцсетях
      ×
      Чтобы скачать этот и другие экспертные материалы сайта, получите доступ на сутки.

      Для этого:
      — Введите Ваш E-mail в поле ниже
      — Нажмите кнопку «Подписаться»

      Вам на почту придет ссылка для скачивания.
      Подписаться
      Статья только для зарегистрированных пользователей

      Чтобы прочитать полностью этот и другие закрытые материалы сайта, зарегистрируйтесь.



      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Займет минуту.
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль