Должностная инструкция бригадира уборочной бригады

2028
Раздел «Должностные инструкции» содержит необходимую информацию о том, как составляется должностная инструкция. Здесь вы можете найти типовые должностные инструкции по разным специальностям. Наш банк должностных инструкций включает в себя более чем 2500 разных документов. Данные должностные инструкции 2015 года составления и редактирования, а значит, являются актуальными на сегодняшний день.

Из этой статьи вы узнаете:

  • какие обязанности, полномочия и права отражает должностная инструкция бригадира уборочной бригады;
  • какие положения содержит типовая должностная инструкция бригадира уборочной бригады;
  • за какие участки работы по этой должностной инструкции несет ответственность данный специалист в вашей организации.


Общество с ограниченной ответственностью «Альфа»

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
_________ А.В. Львов
10.01.2015

Должностная инструкция № 6
бригадира уборочной бригады

г. Москва 01.10.2015

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Бригадир уборочной бригады относится к категории рабочих.

1.2. Бригадир уборочной бригады принимается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора по представлению менеджера объекта.

1.3. На должность бригадира уборочной бригады назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в области коммунального (уборочного) сервиса не менее одного года.

1.4. Бригадир уборочной бригады подчиняется непосредственно менеджеру объекта.

1.5. На время отсутствия бригадира уборочной бригады его обязанности выполняет другой сотрудник, назначенный приказом генерального директора организации.

1.6. В своей деятельности бригадир уборочной бригады руководствуется законодательством о труде, нормами ГОСТ 51870-2002 «Услуги бытовые. Услуги по уборке зданий и сооружений. Общие технические условия», правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, нормативно-правовыми документами по вопросам выполняемой работы, уставом организации, приказами и распоряжениями генерального директора, указаниями менеджера объекта, правилами внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией.

1.7. Бригадир уборочной бригады должен знать:

– технологический процесс комплексной уборки;

– требования ГОСТ 51870-2002 «Услуги бытовые. Услуги по уборке зданий и сооружений. Общие технические вопросы»;

– инструкции и технологические рекомендации по уборочным работам;

– требования к санитарному содержанию территории объекта;

– основы организации труда;

– назначение, устройство, правила эксплуатации уборочного оборудования и приспособлений;

– назначение, свойства, концентрацию дезинфицирующих и моющих средств, правила безопасного пользования ими и дальнейшего хранения;

– этику делового общения;

– локальные нормативные акты организации;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.

1.8 Бригадир уборочной бригады должен уметь:

– организовать работу бригады;

– выполнять все виды комплексной уборки;

– проводить вводный инструктаж новых сотрудников в ходе производственного процесса;

– контролировать качество выполнения работ;

– составлять ежедневные отчеты о проделанной работе;

– подготовить объект к сдаче непосредственному руководителю, а при необходимости представителю заказчика.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

В обязанности бригадира уборочной бригады входят:

2.1. Организация работы бригады по комплексной уборке на обслуживаемом объекте.

2.2. Определение и расстановка по местам работы каждого члена бригады.

2.3. Проведение инструктажа сотрудников по технике безопасности и правилам технической эксплуатации оборудования, по производственной санитарии.

2.4. Организация получения необходимых для работы расходных материалов, химических средств, оборудования, инвентаря и других средств труда.

2.5. Осуществление оперативного учета расходных материалов и инвентаря.

2.6. Контроль членов бригады на наличие форменной одежды и аккуратного внешнего вида, соблюдения трудовой дисциплины.

2.7. Контроль качества выполняемых работ и соблюдение технологии комплексной уборки.

2.8. Обеспечение сохранности и содержание в исправном состоянии имущества, находящегося на объекте.

2.9. Производство периодического осмотра объекта.

2.10. Контроль за выполнением санитарных требований и правил пожарной безопасности.

2.11. Подмена в случае необходимости членов бригады.

2.12. Обеспечение выполнения основных плановых заданий бригады.

2.13. Составление ежедневных отчетов о проделанной работе.

2.14. Прохождение в установленном порядке периодических медицинских осмотров.

2.15. Информирование руководства организации об имеющихся недостатках в обслуживании объекта, о любой ситуации угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, произошедшем на обслуживаемом объекте.

2.16. Обеспечение вежливого общение с персоналом и посетителями, обслуживаемого объекта.

3. ПРАВА

Бригадир уборочной бригады имеет право:

3.1. Требовать от членов бригады соблюдения трудовой дисциплины, а в случае ее нарушения, предоставления объяснений.

3.2. Требовать от технической службы своевременной закупки расходных материалов, оборудования, приспособлений и других средств труда.

3.3. Получать от руководителей и сотрудников всех структурных подразделений организации информацию, необходимую для выполнения должностных обязанностей.

3.4. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по совершенствованию своей работы.

3.5. Сообщать руководству обо всех недостатках, выявленных в процессе работы и вносить предложения по их устранению.

3.6. Проходить переподготовку и повышение квалификации в порядке, установленном трудовым законодательством и локальными нормативными актами организации.

3.7. Самостоятельно решать мелкие административные вопросы.

3.8. Взаимодействовать со всеми функциональными подразделениями организации и должностными лицами по вопросам профессиональной деятельности в пределах своей компетенции.

3.9. Требовать от руководства организации обеспечения организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также содействия в обеспечении прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Бригадир уборочной бригады несет ответственность:

4.1. За некачественное и несвоевременное выполнение возложенных на него должностной инструкцией обязанностей в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим законодательством Р��ссийской Федерации.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

5. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ

5.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.

5.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции.

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора от 01 ноября 2015 г. № 55.

СОГЛАСОВАНО

Руководитель отдела кадров                                                  ______________ В.Е. Коромыслов 12.11.2015

С настоящей инструкцией ознакомлен. Один экземпляр получил на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте.

Бригадир уборочной бригады                                                 ______________ С.В. Семенов 13.11.2015

Должностная инструкция бригадира уборочной бригады
Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...









      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62263 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×

      Чтобы скачать этот и другие экспертные материалы сайта, оформите ознакомительный доступ.

      Не беспокойтесь, это займет меньше минуты.

      Получить доступ

      Простите, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего 2 минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      2 минуты, и вы продолжите читать
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль