Вебинар: Сертификаты и патенты при приеме на работу беженцев

333
Вебинар на тему "Основания пребывания беженцев в России". Часть 5.

Сертификаты и патенты при приеме на работу беженцевАсида АГРБА, Юрист, Международной юридической фирмы CMS

Записывайтесь на предстоящие вебинары


Читайте подробнее о приеме на работу иностранных граждан в статье >>>


Смотреть далее: Часть 6

Программа вебинара:
  • Основания пребывания беженцев в России
  • Условия приема на работу беженцев и вынужденных переселенцев
  • Прием на работу беженцев у которых еще не оформлен статус
  • Актуальные изменения миграционного законодательства: новые правила трудоустройства иностранных граждан
Иллюстрации к вебинару:

Расшифровка видео:

Потому что если медицинская справка будет оформлена в том учреждение, которое не указано в том утвержденном списке, такая медицинская справка принята миграционной службой не будет. Поэтому, в первую очередь необходимо этот список, он, в принципе, есть и в интернете, если я не ошибаюсь, на сайте Федеральной Миграционной Службы можно найти список медицинских учреждений, которые аккредитованы и имеют специальное разрешение Федеральной Миграционной Службы, и в которых можно соответствующие медицинские справки оформить.

Также обращаю ваше внимание, что срок действия такой справки составляет 90 дней со дня ее выдачи. Поэтому, если справка оформлена уже более 3 месяцев тому назад, такую справку миграционная служба уже не примет, нужно будет оформлять все медицинские анализы заново. Поэтому обращаем, при оформлении медицинской справки, обращаем, что, в-первых, она была оформлена и все анализы сданы в том медицинском учреждении, которое аккредитовано и имеет соответствующее разрешение Федеральной Миграционной Службы.

И второй момент, обращаю внимание на то, что срок выдачи медицинской справки был не более 90 дней со дня, когда вы обращаетесь в Федеральную Миграционную Службу, или ваш потенциальный работник обращается с целью получения разрешения на работу. Еще одно нововведение, которое также вступило в силу с 1-го января 2015 года, и касается миграционной карты.

Цель въезда, указанная в миграционной карте

Если раньше иностранный гражданин при оформлении разрешения на работу просто прикладывал копию и показывал оригинал миграционной карты при оформлении разрешения на работу, то теперь очень четко проверяется в миграционной карте, какая указана цель въезда. То есть, если раньше иностранный гражданин, который, к примеру, въехал в Российскую Федерацию, и цель въезда его была частная, к примеру, он приехал повидать своих родственников, и после этого он, после въезда в Российскую Федерацию, нашел потенциального работодателя и заключил с ними трудовые отношения, раньше это допускалось, то с 1-го января 2015 года, если в миграционной карте указана цель въезда «иная», а не работа по найму, то такие документы на оформление разрешения на работу уже не принимаются.

Поэтому иностранец при въезде в Российскую Федерацию должен четко понимать и заранее определить, с какой целью он въезжает в Российскую Федерацию, потому что если он едет с любой иной целью, не связанной с работой, уже оформить разрешение на работу он не сможет, поскольку нигде миграционная служба не принимает к рассмотрению документы, в случае, если в миграционной карте цель въезда не указана как работа по найму.

И иностранцу в этом случае необходимо будет выехать из Российской Федерации и въехать заново, указав в миграционной карте ту цель въезда, которая, соответственно, требуется, а именно – работа по найму. Поэтому, тоже предупреждайте ваших потенциальных работников, ведь у вас уже как бы есть, налажен с ними контакт, что при въезде в Российскую Федерацию они в миграционной карте указывали цель въезда - «работа», если цель эта въезда не указана, документы на оформления разрешения на работу не принимаются.

Сертификат на знание русского языка

Следующее в списке документов – необходимый сертификат, касается сертификат на знание русского языка, да, основ правопорядка. Этот документ, он многих очень пугает, поскольку это, во-первых, это нововведение, да, оно действует с 1-го января, и многие переживают, в частности, мои клиенты, они судорожно, с такими, прям, ошарашенными глазами, с 12-го января начали все переживать, как же так, как мы успеем…

На самом деле, я бы рекомендовала вам успокоить всех своих иностранных работников и потенциальных новых работников. Ничего страшного не произошло. Эти изменения, на самом деле, у нас были приняты еще, сам закон был принят еще в прошлом году, но начал свою деятельность с 1-го января 2015 года. В принципе у иностранцев было достаточно времени, чтобы подтянуть свои знания русского языка, выучить основные моменты, которые отражаются в тестировании, чтобы получить соответствующий сертификат.

И особое, вот, которое заблуждение, почему, собственно, все очень переживают за этот сертификат, многие переживают, что не смогут получить разрешение на работу пока не нет сертификата. Это не совсем так. Нужно помнить о том, что в соответствии с новым, да, миграционным законодательством, непосредственно при оформлении разрешения на работу, Федеральная Миграционная Служба требует предоставления сертификата.

Срок подачи сертификата

То есть, при подаче документов на оформление патента, сертификат давать нет необходимости. Вы предоставляете сертификат только по истечении 30 дней с момента, когда готовое уже, оформленное разрешение на работу, иностранец получил в Федеральной Миграционной Службе. Поэтому, вполне есть достаточное количество времени, чтобы этот сертификат пройти и после указанного срока предоставить в Федеральную Миграционную Службу.

Примеры, если в начале января, да, допустим, 13-го января, вы подали необходимые документы в Федеральную Миграционную Службу, чтобы оформить патент вашему иностранному гражданину, работнику. К концу января, например, разрешение на работу вы получили. Разрешение на работу готово, иностранец обратился в Федеральную Миграционную Службу, забрал готовое разрешение на работу, и именно с этой даты, с даты, когда разрешение на работу было фактически получена на руки работником, и он расписался в получении документа, и отсчитывается 30-дневный срок, когда иностранный гражданин должен сдать экзамен, да, на знание русского языка и основ правопорядка, законодательства, и предъявить его в Федеральную Миграционную Службу.

Читать далее: Часть 6

Друие части: Часть 1 Часть 2 Часть 3 Часть 4 Часть 6 Часть 7 Часть 8 Часть 9 Часть 10 Часть 11 Часть 12 Часть 13 Часть 14 Часть 15 Часть 16

Записывайтесь на предстоящие вебинары Прошедшие вебинары

Анонсы будущих номеров
    Подробнее о журнале


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа

      Самое выгодное предложение

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Записаться

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...









      © 2011–2017 ООО «Актион кадры и право»

      Журнал «Кадровое дело» –
      практический журнал по кадровой работе

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62263 от 03.07.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      ×

      Чтобы скачать этот и другие экспертные материалы сайта, оформите ознакомительный доступ.

      Не беспокойтесь, это займет меньше минуты.

      Получить доступ

      Простите, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

      Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего 2 минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      2 минуты, и вы продолжите читать
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль