Перевод беременной работницы на легкий трудОформление кадровых документов при переводе беременной работницы на легкий труд. Образец заявления о переводе беременной работницы на легкую работу. Образец приказа о переводе работника на другую работу
Банкротство предприятия.Понятие банкротства. Процедуры банкротства. Ответственность руководителя. Последствия процедуры банкротства для сотрудников: изменение условий трудового договора, перевод на режим неполного рабочего времени, объявление простоя, увольнение в связи с сокращением штата. Ликвидация организации.
Перевод сотрудников на надомную работуПравовые основы перевода. Условия труда и преимущественное право работы на дому. особенности оплаты труда и возмещение расходов надомников.Порядок и правила заключения трудового договора. Заключение дополнительного соглашения к трудовому договору с надомником. Выгода для работодателя.
Процедуры изменения должности работников госслужбыИзменение должности госслужащего по инициативе самого служащего и по инициативе нанимателя (государственного органа). Способы изменения должности госслужащих. Испытательный срок и оплата при изменении должности. Оформление изменения должности.
Оформление кадровых документов в центральном офисе и филиалахРотация кадров между головным офисом и филиалами. Организация работы кадровой службы, исправление ошибок в кадровых документах.
Новые правила перевода работника на другую работуПонятие перевода в соответствии со статьей 721 Трудового кодекса. Временный перевод по соглашению сторон. Перевод по медицинским показаниям: подробная процедура.
Как оформить понижение в должности?Письменное соглашение работника и работодателя. Оформление документов: приказ о переводе, внесение изменений в трудовую книжку и личную карточку работника. Понижение в должности и состояние здоровья. Изменение должности при прежних обязанностях.
Правила переводаПо общему правилу работодатель не должен требовать от подчиненного выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (ст. 60 ТК РФ). Однако для некоторых случаев предусмотрено исключение. Все эти случаи связаны с временным переводом на другую работу в связи с производственной необходимостью.
Проблемы временного перевода спортсменовПравила временного перевода спортсменов: трансферный контракт. Срок временного перевода спортсмена (не более года). Заключение срочного трудового договора.
Оформляем перевод на работу в другую местность вместе с работодателемУведомление о переводе в другую местность вместе с работодателем. Дополнителное соглашение к трудовому договору. Приказ о прекращении трудового договора
