Медосмотры

Правила медицинского освидетельствования работников: организация периодических и предварительных медосмотров для сотрудников-резидентов РФ и иностранных граждан, подготовка и утверждение необходимых для этого документов, право работников на внеочередной медосмотр (по личному требованию или по инициативе работодателя).

Предрейсовый медицинский осмотр водителей: порядок проведения

Предрейсовый медицинский осмотр водителей - стандартная процедура для всех, кто работает с автомобильным транспортом. Кто обязан проводить предрейсовые медицинские осмотры водителей, как оформляются его результаты, а также на что они влияют.43611

Медосмотры при гражданско-правовом договоре

В статье рассмотрим медосмотры при гражданско-правовом договоре. Необходимо ли сотруднику проходить медосмотр при заключении гражданско-правового договора, и в каких случаях этим можно пренебречь.200

Приказ о прохождении медосмотра

Проведение различного вида медосмотров определенных категорий работников является обязанностью работодателя, установленной Трудовым кодексом РФ. Со своей стороны, работник также обязан проходить медосмотры по направлению работодателя, и эта обязанность также закреплена Трудовым кодексом.3198

Медосмотр совместителей

Медосмотры всегда у работодателей ассоциируются с множеством организационных проблем, а когда речь идет не об обычных работниках, а о, к примеру, совместителях, то тут начальники организаций могут ощутить излишнюю головную боль. О том, как правильно оформлять процедуру медицинского осмотра совместителям и будет рассказано в данной статье.121

Оплата предварительных медицинских осмотров работников организаций

К сожалению, вопросам здоровья принимаемого на работу и уже работающего персонала работодатели зачастую отводят одно из последних мест или же до поры до времени забывают о них вообще. Вместе с тем, такая практика в конечном итоге не только не эффективна с экономической точки зрения, но и наказуема законодательно. Мы расскажем, в каких случаях оплата предварительных медицинских осмотров - это прямая обязанность руководителя, коснемся тех требований, которые предъявляет к работодателю в отношении контроля здоровья персонала действующее законодательство, расскажем в каком порядке и объеме руководитель предприятия обязан оплачивать обязательные медицинские осмотры.223






Опрос

Хотели бы Вы видеть переводы документов МОТ в нашем журнале?

  • Да, это было бы полезно 60%
  • Нет, это мне никак не пригодится 15%
  • Затрудняюсь ответить 25%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи имеют доступ к полной базе нормативных документов. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль