По собственному желанию

Процедура расторжения трудового договора по инициативе работника и ее особенности: документальное оформление и сроки предварительного предупреждения, упрощенный порядок досрочного расторжения договора сезонными работниками, незаконное (в результате принуждения) увольнение по собственному желанию и его юридические последствия, отпуск с последующим увольнением и денежная компенсация неиспользованных отпусков.

Прекращение трудового договора по инициативе работника

Увольнение работника по собственному желанию — одна из наиболее расхожих причин прекращения трудовых отношений. Как правило, увольнение по этому основанию не вызывает серьезных вопросов у работодателей. Основные проблемы связаны с тем, что работник в любое время вправе отозвать свое заявление об увольнении, что довольно часто нарушает планы работодателей.788

Увольнение по собственному желанию: нюансы для кадровика

Увольнение по собственному желанию – самый частый и простой способ расставания с сотрудником. Ни сложных процедур, ни дополнительных компенсаций. Но даже в такой, казалось бы, легкой и известной всем процедуре немало подводных камней, о которые постоянно спотыкаются работодатели. Последствия печальные: административные штрафы, выплата компенсаций, судебные издержки. Не допустить досадных ошибок поможет эта статья.2112

Расторжение трудового договора с пенсионером

Любой кадровик хотя бы раз сталкивался с необходимостью увольнения работника-пенсионера. О том, какие особенности следует при этом учесть – читайте в статье.2690

Приказ об увольнении

В материале вы найдете бланк и образец заполнения Приказа об увольнении (прекращении, расторжении трудового договора с работником), а также рекомендации по изданию документа и полезные статьи по теме «Увольнение».24625

Заявление на увольнение

Можно ли не принять заявление на увольнение по собственному желанию от работника? В какой срок необходимо произвести увольнение? Может ли работник отозвать свое заявление об увольнении? Ответы вы найдете в материале. Приведены также ссылки на бланк и образец заполнения в случае увольнения работника по собственному желанию, а также на полезные статьи по теме.20647

Все статьи рубрики →
Магазин кадровика Высшая школа кадровика

Опрос

Какие предметы в школе у Вас были самые любимые?

  • История и география 16.2%
  • Алгебра, геометрия и физика 23.15%
  • Русский язык и литература 21.6%
  • Химия и биология 8.64%
  • Иностранный язык 11.57%
  • Физкультура 4.32%
  • Любимыми были только каникулы 14.51%
результаты

Рассылка

© 2011–2015 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


  • Мы в соцсетях
×
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать документы с сайта. Регистрация бесплатна и займет всего 57 секунд. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
 
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль