напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неизвестная почта или логин
Неверный логин или пароль
Введите пароль

Практический журнал
по кадровой работе

По собственному желанию

Процедура расторжения трудового договора по инициативе работника и ее особенности: документальное оформление и сроки предварительного предупреждения, упрощенный порядок досрочного расторжения договора сезонными работниками, незаконное (в результате принуждения) увольнение по собственному желанию и его юридические последствия, отпуск с последующим увольнением и денежная компенсация неиспользованных отпусков.

Увольнение во время отпуска: разбираем нюансы оформления

3 декабря 2014 Как оформить выход в отпуск с последующим увольнением? Если предполагается увольнение сразу после отпуска, то может ли сотрудник передумать увольняться? Давайте разберемся, какие документы нужно подготовить, если предстоит увольнение работника после отпуска.   430


Увольнение в отпуске по уходу за ребенком – на чьей стороне закон?

2 декабря 2014 В этой статье рассматриваются вопросы, посвященные теме увольнения в отпуске по уходу за ребенком. Вы узнаете, можно ли в такой ситуации уволить сотрудника по инициативе работодателя; как происходит увольнение в отпуске по уходу за ребенком при ликвидации организации; как произвести расчет компенсации при увольнении после отпуска по уходу за ребенком.   504


На что обратить внимание при увольнении по собственному желанию

1 марта 2010 Многие работодатели считают, что уволить сотрудника по собственному желанию очень просто*. Однако это не совсем так. Как показывает практика, наибольшее количество трудовых споров возникает при расторжении трудового договора именно по этому основанию. Сегодня мы обратим внимание на отдельные ситуации, при которых кадровики чаще всего допускают ошибки. Расскажем о том, как определить дату увольнения в нестандартных ситуациях.   16228


Как уволить "лишнего" сотрудника. Что это - формальность или скрытая ловушка?

1 июня 2007 Наталья Ч. по настоянию руководителя уволилась с работы «по собственному желанию». Это произошло незадолго до того, как компания ООО «Аэлита», где женщина работала главным бухгалтером, присоединилась к ООО «Бета». В результате чего образовалось новое юридическое лицо – ОАО «Вымпел». Впоследствии женщина обратилась в компанию-правопреемницу с требованием о восстановлении на работе. Перед руководителем встал вопрос: «Как же быть, ведь на месте уволенной сотрудницы уже работает другой специалист?»   3161


Уволен по собственному желанию

1 января 2003 Работник имеет право расторгнуть трудовой договор в любое время. И, как показывает практика, такое основание для увольнения, как «по собственному желанию», наиболее распространено.   9098


Скачать
Кадровые шпаргалки
на каждый день
Скачать
Кадровое телевидение
Скачать
Самые популярные вопросы
этого месяца

Опросы

Наличие какого качества вы считаете самым важным для мужчины?


Результаты