Какие вводятся изменения по оформлению командировочных удостоверений и служебных заданий?

49

Вопрос

Татьяна!Прошу разъяснить изменения об оформлении командировочных удостоверений и служебных заданий.Для каких предприятий вводятся изменения (коммерческие, бюджетные)?На какие командировки распространяются (в пределах РФ, зарубежные)?С какого числа вводятся изменения?Должны ли мы начинать работать по-новому, если еще нет Положения о командировках в новой редакции?Постановление носит рекомендательный или обязательный к исполнению характер (можно ли работать по-старому,т.к. зачастую дата окончания командировки неизвестна)?Спасибо

Ответ

Ответ на вопрос:

По вопросу: Для каких предприятий вводятся изменения (коммерческие, бюджетные)?

Правительство РФ приняло постановление, отменяющее командировочные удостоверения, которыми подтверждается время пребывания в служебной поездке.


Подробнее о командировочном удостоверении мы писали здесь.


Обратите внимание, что изменения касаются 2-х документов:

В постановление Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2005 г. N 812 "О размере и порядке выплаты суточных в иностранной валюте и надбавок к суточным в иностранной валюте при служебных командировках на территории иностранных государств работников, заключивших трудовой договор о работе в федеральных государственных органах, работников государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений"

И

В Положение об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2008 г. № 749 "Об особенностях направления работников в служебные командировки"

При этом данные документы не отменены и с учетом внесенных изменений указанные положения действуют, и Вы можете ими пользоваться.

Данное постановление распространяется на федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения, и на коммерческие организации и на бюджетные.

По вопросу: На какие командировки распространяются (в пределах РФ, зарубежные)?

Постановление распространяется на все командировки (и в пределах РФ, и зарубежные). При этом для поездок за границу правила остались прежними: сотрудникам не нужны командировочные удостоверения при выезде из страны.

По вопросу: С какого числа вводятся изменения?

Изменения вводятся с 08.01.2015.

По вопросам: Должны ли мы начинать работать по-новому, если еще нет Положения о командировках в новой редакции? Постановление носит рекомендательный или обязательный к исполнению характер (можно ли работать по-старому, т.к. зачастую дата окончания командировки неизвестна)?

С 08.01.2015 Вы должны руководствоваться в работе постановлением.

При этом служебное задание и командировочное удостоверение просто перестали быть обязательными документами, что значительно упрощает кадровый документооборот. Однако, если Вы все же желаете продолжать использовать данные документы, то Вы вполне может утвердить их в своей учетной политике.


Подробнее о Бланке командировочных удостоверений: что изменилось мы написали в материале по ссылке.


Подробности в материалах Системы:

1. Ответ: Отмена командировочных удостоверений

Правительство РФ приняло постановление, отменяющее командировочные удостоверения, которыми подтверждается время пребывания в служебной поездке.

Согласно тексту постановления работникам, отправляющимся в командировку по территории России и странам СНГ, больше не придется носить с собой командировочное удостоверение, на котором ставится печать о прибытии и отъезде. С целью подтверждения поездки теперь сотрудники могут просто предъявить работодателю билеты с указанием даты и времени.

Если же сотрудник едет в командировку на личном транспорте, по возвращении он должен предоставить лишь служебную записку об этом, подкрепленную какими-либо подтверждающими документами, например квитанцией или кассовым чеком.

Для поездок за границу правила остались прежними: сотрудникам не нужны командировочные удостоверения при выезде из страны.

Источник: постановление Правительства РФ от 29 декабря 2014 г. № 1595.

Подробнее о том, какими документами оформляют поездку в командировку, вы прочитаете в материале Системы Кадры Какие документы нужно оформить при направлении сотрудника в командировку.

16.01.2015

С уважением и пожеланием комфортной работы, Татьяна Козлова,

эксперт Системы Кадры



Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






Опрос

Как часто Вам приходится оформлять срочные трудовые договоры?

  • Часто 24.29%
  • Иногда 56.37%
  • Не оформляем срочников 19.34%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Упс! Материал только для зарегистрированных пользователей

Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Кадровое дело», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту, а вы получите доступ к профессиональным материалам и полезным сервисам для кадровых специалистов:

  • статьи и готовые рекомендации по главным вопросам кадрового делопроизводства;
  • шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов по кадрам.
 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль