Государственные услуги станут электронными

26 января 2010 184

Президент Дмитрий МЕДВЕДЕВ на совместном заседании Госсовета и совета по развитию информационного общества* распорядился до конца 2015 года перевести систему государственных услуг в электронную форму**. Из нормативных актов и законов предстоит изъять нормы, допускающие документооборот только в бумажном виде, а также ввести для государственных ведомств запрет требовать от заявителей – юридических и физических лиц – документы, уже имеющиеся в электронных базах данных***. Подводя итоги заседания, президент заявил, что «система показателей эффективности региональных органов должна быть дополнена уровнем применения информационных технологий». А губернаторы, которые не будут заниматься «этой темой», тем самым продемонстрируют неумение работать в современных условиях. В настоящее время, согласно докладу министра связи Игоря ЩЕГОЛЕВА, из-за бумажной волокиты и бюрократических барьеров на местах организации-работодатели теряют ежегодно 750 млрд рублей или 10 процентов от суммы произведенных ими товаров и услуг.

*Состоялось 23 декабря 2009 года. **В настоящее время в Интернете открыт справочно-информационный портал электронного правительства по адресу www.gosuslugi.ru. ***Закон «Об общих принципах организации предоставления государственных (муниципальных) услуг и исполнения государственных (муниципальных) функций» находится на рассмотрении в Госдуме РФ.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






Опрос

Как часто Вам приходится оформлять срочные трудовые договоры?

  • Часто 24.47%
  • Иногда 56.45%
  • Не оформляем срочников 19.08%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Будьте в курсе главных новостей

Каждый день на нашем сайе появляется что-то новое. Не хотите пропустить важную информацию? Мы будем присылать ее лично вам!

  • свежие новости;
  • актуальные статьи;
  • ссылки на видеосеминары;
  • приглашения на мероприятия.