Какие изменения в законодательстве запланированы на 2017 год

5 января 2017 2073

Для некоторых категорий граждан со следующего года предусмотрено повышение пенсионного возраста. Речь идет о госслужащих, в отношении которых данная мера устанавливается Федеральным законом от 23 мая 2016 г. № 143-ФЗ. Начиная с января следующего года, будет происходить постепенное увеличение пенсионного возраста — ежегодно на полгода. В итоге, предельный пенсионный возраст государственных служащих должен будет достичь 63 года для женщин и 65 лет — для мужчин.

Со следующего года найдется управа на коллекторов — власти начали защищать должников от творящегося сегодня коллекторского беспредела. Но эта мера имеет ограничения в отношении коммунальных долгов — их теперь могут списывать с банковских счетов граждан в приказном порядке, как бесспорные. А что касается коллекторской деятельности, то в соответствии с Федеральным Законом от 3 июля 2016 г. №230-ФЗ,  взыскивать задолженность теперь могут только те компании, которые фигурируют в специальном реестре коллекторских агентств. Контролировать их деятельность будет служба судебных приставов.

Физическим лицам теперь дешевле обойдется объявление себя банкротом. С 1 января сумма государственной пошлины снижена с 6000  до 300 рублей. Юридические лица по-прежнему должны будут внести в казну 6000 рублей госпошлины, чтобы начать процедуру банкротства.

Со следующего года упростится порядок оформления документов на недвижимость, это предусматривается Федеральным Законом от 13 июля 2015 г № 218 -ФЗ. Благодаря Единому государственному реестру недвижимости можно будет одновременно подать заявления на кадастровый учет и регистрацию прав. Приниматься эти документы будут в любом офисе приема-выдачи, независимо от того, в каком субъекте расположен объект недвижимости. Предусмотрена курьерская доставка готовых документов.

Полис ОСАГО можно будет оформить через Интернет, в соответствии с Федеральным Законом от 23 июня 2016 г. №214 ФЗ. При этом будет ужесточена ответственность клиента за указание неверных данных с целью снижения суммы страховки.

Со следующего года отменяется двойное обложение между Россией и Китаем, откроются новые возможности для более активной инвестиционной деятельности, китайские кредиты для российских предприятий станут дешевле.

Читайте в электронном журнале статью «Изменения-2017. Зачем работодателю независимая оценка квалификации: три главные причины». Электронный журнал доступен подписчикам, а также бесплатно по демонстрационному доступу. Его оформление не займет у вас много времени.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






Опрос

Хотели бы Вы видеть переводы документов МОТ в нашем журнале?

  • Да, это было бы полезно 56.52%
  • Нет, это мне никак не пригодится 17.39%
  • Затрудняюсь ответить 26.09%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи имеют доступ к полной базе нормативных документов. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Будьте в курсе главных новостей

Каждый день на нашем сайте появляется что-то новое. Не хотите пропустить важную информацию? Мы будем присылать ее лично вам!

  • свежие новости;
  • актуальные статьи;
  • ссылки на видеосеминары;
  • приглашения на мероприятия.