Тест «Что вы любите в работе кадровика больше всего?»

937
В преддверии Дня всех влюбленных мы приготовили тест «Что вы любите в работе кадровика больше всего?». После прохождения читайте рекомендованные статьи для профессионального и личностного роста.

1. Какой деятельностью вы заняты основную часть рабочего времени?

А. Интервью и общение.

Б. Оформление документов.

В. Консультирование.

2. Кем вы видите себя через 5-10 лет?

А. HR-директором.

Б. Руководителем отдела кадров (кадрового делопроизводства).

В. Юристом по трудовому праву (руководителем юротдела).

3. За что коллеги благодарят вас чаще всего?

А. За ценные личные советы

Б. За непосредственную помощь по работе

В. За важную профессиональную информацию

4. Какое образование вам хотелось бы иметь (уже есть)?

А. Психологическое.

Б. Техническое (любой специализации).

В. Юридическое.

5. Какая сторона вашей личности самая яркая?

А. Коммуникабельность.

Б. Ответственность.

В. Аналитические способности.

Расшифровка результатов

  1. Вы выбирали вариант А чаще других.

Больше всего в работе кадровика вы любите выстраивать коммуникации.

Вам важнее всего общаться с разными людьми. Вам нравится выстраивать коммуникации с работниками: руководителем отдела кадров и коллегами. Вам будут интересны материалы:

  1. Вы выбирали вариант Б чаще других.

Больше всего в работе кадровика вы любите быть профессионалом.

Ваш нравится быть хорошим специалистом и безукоризненно выполнять рутинную работу. Ваши документы всегда идеальны, записи в трудовых книжках безукоризненны, а начальник всегда знает, что вам можно доверить любое сложное дело от оформления на работу иностранца до выхода декретницы из отпуска. Рекомендуем вам почитать эти материалы:

  1. Вы выбирали вариант В чаще других.

Вы обожаете быть полезным и помогать компании действовать исключительно в правовом поле.

Все по ТК – так обстоят дела, если вы работаете в этой компании. Вы всегда в курсе изменений законодательства, знаете, как применять новые законы на практике и к чему готовиться в ближайшей перспективе. Эти материалы наверняка вызовут у вас интерес:



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Опрос

Что вам помогает включиться в работу после отпуска?

  • Четкое планирование дел 41.78%
  • Чаепитие с коллегами и рассказ им об отдыхе 11.92%
  • Строгий взгляд руководителя 5.13%
  • Любимая музыка 4.22%
  • Я быстро включаюсь в работу независимо от отпуска 36.95%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


  • Мы в соцсетях
Статья предназначена для профессионалов!

Материалы сайта могут читать специалисты по кадрам и управлению персоналом.

Подтвердите, пожалуйста, свой статус профессионала, пройдя быструю регистрацию. После этого Вам будут доступны:

  • профессиональные материалы сайта;
  • 24 шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов по кадрам.
 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль