Должностная инструкция кладовщика

3183
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность кладовщика

Общество с ограниченной ответственностью «Луч»

УТВЕРЖДАЮ

Генеральный директор _________ К.С.Кулемин
2015-01-03
Должностная инструкция № 29 кладовщика
 
г. Москва 2015-01-03
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность кладовщика Общества с ограниченной ответственностью «Луч» (далее – Общество).
1.2. Кладовщик относится к категории рабочих и назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом генерального директора по представлению заведующего складом.
1.3. Кладовщик подчиняется непосредственно заведующему складом.
1.4. На время отсутствия кладовщика его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом генерального директора, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
1.5. В своей работе кладовщик руководствуется: законодательством Российской Федерации, приказами и распоряжениями генерального директора, уставом Общества, правилами внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией.
1.6. На должность кладовщика назначается сотрудник, имеющий среднее образование и стаж работы в аналогичной должности не менее одного года.
1.7. Кладовщик должен знать:
  – постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы Общества, касающиеся работы складского хозяйства;
  – организацию и технологию складского хозяйства;
  – организацию учета складских операций;
  – правила оформления и хранения документации на складируемые товарно-материальные ценности;
  – условия приема, хранения, отпуска складируемых товарно-материальных ценностей;
  – правила внутреннего трудового распорядка;
  – правила и нормы охраны труда;
  – правила техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности, гражданской обороны.
1.8. Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, кладовщик взаимодействует:
  - с заведующим складом по вопросам получения распоряжений, указаний, приказов, относящихся непосредственно к его деятельности; а также представления всей необходимой информации о движении товара на складе;
  - с другими сотрудниками по вопросам получения товара на склад, а также сопровождающей товар документации.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Кладовщик:
2.1. Руководит работами по приему, необходимому взвешиванию, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складе.
2.2. Проверяет соответствие принимаемых ценностей сопроводительным документам.
2.3. Руководит размещением товарно-материальных ценностей на складе с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска и отпуска, а также сохранности товарно-материальных ценностей, предотвращения их порчи и потерь.
2.4. Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
2.5. Организует сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам оборотной тары.
2.6. Обеспечивает соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций;
2.7. Обеспечивает соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности.
2.8. Принимает меры по проведению своевременного ремонта противопожарных средств, оборудования и инвентаря на складе, следит за состоянием помещений.
2.9. Участвует в проведении инвентаризаций.
2.10. Сообщает своему непосредственному руководителю о случаях нарушения правил и норм техники безопасности, противопожарной безопасности и принятых в этих случаях мерах.
3. ПРАВА
Кладовщик имеет право:
3.1. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности складского хозяйства Общества.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства Общества предложения по совершенствованию своей работы.
3.3. Получать все, предусмотренные действующим законодательством, социальные гарантии.
3.4. Требовать создания всех условий для выполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, средств индивидуальной защиты, льгот и компенсаций за работу в условиях труда, отклоняющихся от нормальных.
3.5. Запрашивать через непосредственного руководителя информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.6. Подтверждать и повышать свою профессиональную квалификацию.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Кладовщик несет ответственность за:
4.1. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.
4.2. Причинение материального ущерба работодателю – в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.3. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах установленных административным, гражданским, уголовным законодательством Российской Федерации.
4.4. Нарушение режимов конфиденциальности информации, необеспечение систематизации и сохранности документов, доступ к которым он получает в ходе осуществления возложенных на него трудовых обязанностей, в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации.
4.5. Нарушение требований Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, Правил работы с документами, составляющими коммерческую тайну, в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации.
4.6. Несоблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности.
4.7. Непринятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и иных правил, создающих угрозу деятельности Общества, его работникам и иным лицам.
5. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ
5.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.
5.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции.
Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора от 2015-01-03 № 21.
СОГЛАСОВАНО
Руководитель отдела кадров ______________ И.В. Семенова
2015-01-03
С настоящей инструкцией ознакомлен. Один экземпляр получил на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте.
Кладовщик ______________ О.А. Мохов
2015-01-03
Должностная инструкция кладовщика

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...






Опрос

Как часто Вам приходится оформлять срочные трудовые договоры?

  • Часто 24.42%
  • Иногда 56.32%
  • Не оформляем срочников 19.26%
результаты

Рассылка



© 2011–2016 ООО «Актион кадры и право»

Журнал «Кадровое дело» –
практический журнал по кадровой работе

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Кадровое дело». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43626 от 18.01.2011


Упс! Материал только для зарегистрированных пользователей

Чтобы продолжить чтение статей на сайте журнала «Кадровое дело», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту, а вы получите доступ к профессиональным материалам и полезным сервисам для кадровых специалистов:

  • статьи и готовые рекомендации по главным вопросам кадрового делопроизводства;
  • шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов по кадрам.
 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Всего один шаг - и документ Ваш!

Только зарегистрированные пользователи могут скачивать материалы с сайта. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете загрузить документ, а также получите доступ к материалам и сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Профессиональные тесты доступны только после регистрации!

Только зарегистрированные пользователи могут проходить профессиональное тестирование на сайте. Регистрация бесплатна и займет менее минуты. После нее Вы сможете проверить свои знания, а также получите доступ к материалам и всем сервисам сайта.

Вас также ждет подарок: 10 кадровых шпаргалок на каждый день.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль